李紅敏 張金才 馮艷芳 王洪喜
農民是社會主義新農村建設的主體力量,培養有文化、懂技術、會經營的新型農民,是發展現代農業,建設社會主義新農村的必然要求。多年來,在面向農民開展教育培訓工作的實踐中,不少現實問題直接影響著農民教育、農民培訓的效果。所以,如何開展好新型農民培訓工作值得我們進一步研究與探討。
1.新型農民教育培訓工作存在的問題
1.1農民教育培訓目標不夠明確 隨著農民培訓工作的不斷推進,國家先后推出了各種培訓工程,如綠證工程、陽光工程、農民創業培植工程和百萬中專生計劃工程等。承擔這些工程任務的學校及其主管部門,為保證國家工程資金安全運行,必須對實施培訓的各環節進行嚴格把關,在這種情況下,教學和培訓完全按照規定的方法和要求運作,以完成工作任務,而對受訓者處于何種狀況,接受的程度如何,反饋效果怎樣,幾乎很少考慮。受訓者由于處在被動和服從地位,學習的積極性和主動性不高,他們有的為獲取獎勵物品而來,實際上并不打算參加學習;有的先來看看是什么樣子,然后再決定是否入班學習;有的受一定因素影響,為湊人數勉強入班學習。這些問題反映在教學、培訓過程中,直接影響著教學效果。這些問題的存在,既不能說明培訓單位不負責任,也不能說明農民教育觀念的落后,只能說明農民培訓工作還存在某些方面的不適應。
1.2農民教育培訓項目、內容缺乏科學性和針對性從項目實施過程來看,與教學有關的不少問題值得我們研究。其中,最值得一提的是教育培訓項目設置的范圍、類型和依據問題。在不考慮農村生源狀況和承受能力的情況下,一味地堅持去做某種項目,甚至追求規模效應,只能導致教學環節的嚴重弱化。到目前為止,真正適合農民學習的教學計劃尚未達到完善的程度,而關于培訓要求方面的問題,也缺乏針對性較強的培訓教材,教師教學沒有抓手,農民難以鞏固學到的知識,對培訓內容及其要求標準模糊,甚至沒有標準,教師教學多憑經驗,教學效果難以評價。
1.3農民教育培訓對象自身存在問題 我國農民因長期受多種因素的制約和影響,自身素質普遍偏低,加之長期形成的思想觀念和生活習慣導致的不利影響,難以主動參與培訓。多年的教學實踐證明,無論是學歷班還是培訓班,大多都是在組織者反復強調和多次督促下到課的。雖然有班主任一次次聯系與溝通,有主管領導的行政命令,有辦學部門的制度約束,可是到課率低的問題還是不能從根本上得到解決;能力參差不齊且隨意性強。辦學實踐證明,一是客觀因素,因參加教育培訓的農民的年齡和曾接受的教育程度的不同。二是行政干預為完成任務湊夠人數。三是農民的組織觀念落后,無視管理與規定,隨心所欲,自作主張等。這些因素和差異,直接影響著教學效果;缺乏自學能力。成人教學的顯著特點之一是時間有限,系統性和規范性均很難實現,教師集中講授的內容往往是貫穿起來的重點內容,需要學員課下拿出大量時間,通過自動研習予以掌握。
1.4農民教育培訓師資隊伍建設不完善 在面向農村成人開展的教學活動中,教師往往居于主導地位。教師的理念、思維方式和行為態度,會對學員產生一定的吸引、感染、導向和效仿作用。其影響力在很大程度上決定了教學質量。因此,提高教師業務能力,不斷探究解決教師在教學過程中存在的問題,應成為改進提高農村成人教學效果的重要途徑。很多教師缺乏研究意識,尤其對農民學員的學習特點和適宜的教學途徑研究較少。對學習對象的把握憑主觀意識,對教學內容的把握憑直接經驗,對教學效果的把握習慣于系統知識的傳授,忽視農民實用實惠的學習需求,教學方式單一,缺乏適應農民的啟發式、探究式的教學方法和適宜性教學手段的實踐探索與研究等;成教隊伍的師資力量,難以適應農村教育培訓的現實需求。一是師資力量嚴重匱乏,多年來得不到補充。二是與現代農業相適應的專業師資力量嚴重不足。三是教師的知識更新程度不能適應農村教學的需求。四是跨學科知識嚴重缺乏。
2.新型農民教育培訓工作的對策
2.1提升新型農民的思想認識、文化素質和能力 突出思想道德和文明素質教育,貫穿新型農民教育的始終。一是通過報紙、電視、電臺、專欄、專題、組織征文討論等活動,傳播科學文化知識,激發農民學文化、學科技的積極性。如結合新農村建設和各項“工程”的開展,積極創造條件為“農家書屋”配備圖書、報紙及科技知識光盤等,為村民借閱書籍,學習科技知識和掌握致富信息提供便利條件;二是重視培養農村文化帶頭人和發展文化志愿者,充分利用農民夜校、科技書屋等形式開展文化扶貧,掀起“農家書屋”村民學習科技熱潮,大力倡導“變牌桌為書桌、變玩風為學風”的群眾性讀書活動,以及組織廣大群眾開展喜聞樂見的文體活動,促進村民間的感情交流,為村民生活增添色彩和文明;三是在提高農民的先進思想、文化同時,更要讓他們能系統掌握多項農業生產高新技術,取得一技之長,無論是走出去,還是留下來,都能體現出新型農民的特色——有思想、有目標、有技能、有專長,同時還具有活動一地、帶動一方的能力。
2.2強化“雙師型”師資隊伍建設與發展 在全面實施農村文化教育的今天,農村職業教育已經成為推進農村文化教育、普及農業科技知識的主陣地。在配合相關部門抓好宣傳教育的同時,要著重做好以下幾點:一是強化培訓教師的工作水平和業務能力,作為農廣校教師必須適應新時期農村經濟發展的需要,必須及時更新一線教師知識結構,系統掌握多項農業生產高新技術, 不斷提高綜合素質和業務能力,這樣,才能在工作中有的放矢,促進新技術的普及與推廣;二是打造一批適應現代化建設的“雙師型”師資群體和學科中堅力量,建立中青年教師、骨干教師培養制度、學科帶頭人培養制度、名師工程制度等,進一步抓好教風,學風建設,在教師中倡導嚴謹治學、愛崗敬業、創新求索,樂于奉獻的優良教風,營造教風帶學風,打造主動學習、刻苦鉆研、進取向上的學習氛圍,全面提高人才培養質量;三是充分利用體系網絡資源,更新管理軟件,構建教學管理的網絡平臺,推進教學管理現代化、科學化和規范化建設,不斷開發農村培訓市場,涉農專業向農村延伸,為基層培養懂技術、會管理的新型干部、專業技術人員和新型農民;四是逐步建立、完善一系列適合農村農民學歷教育、農民短期培訓制度等。如教學計劃的制定,教學工作的開展,教學環節的落實,短期農民實用知識培訓如何結合學歷教育,使之相輔相成開展工作等;五是加強對青年農民的科技知識培訓。在專業設置方面要突出市場經濟知識教育,重點講授市場經濟條件下推進農業產業化的重要意義、政府部門和生產者的職能、農業生產經營微觀決策方法、市場調查基本方法、市場營銷策略等基本知識,讓農村群眾增強市場經濟意識,把握市場經濟規律,開展好農業生產經營活動;六是突出實用科學技術培訓。因地制宜定期開展“三進村”活動,舉辦致富能人致富技術講習班,通過致富能人現身說法,帶動周邊群眾學習科學致富技術等。
2.3突出農廣校辦學特色與成效 統籌兼顧、充分發揮農業廣播電視學校、農民科技教育培訓中心的作用,是開展好農民教育的關鍵。開展新型農民的培訓,既要結合農廣校工作職能,又要進一步開拓進取,在加強鄉培訓站、村培訓點、科技書屋和夜校建設與管理的基礎上做好以下工作:一是結合實際開展試點,依托村培訓點建立新型農民培訓學校,這樣不僅本村農民受益,且對周邊村屯亦起到很好的帶動和促進作用,提高農民教育培訓質量;二是突出菜單式培訓,根據當地主導產業確定培訓內容,在選擇上加以引導,實行因人施教、因情施教,明確培訓的針對性,提高培訓內容的前瞻性;三是要體現出農廣校辦學特點,突出農廣校現代化遠程教育手段,運用不同的培訓模式,堅持網絡培訓和進村入戶相結合,集中培訓和個別指導相結合,典型引導和釋疑解惑相結合,科學選擇適合新型農民的培訓方式,創新培訓模式,增強培訓的靈活性;四是健全體制、明確職能,結合“一鄉一業、一村一品”的產業格局,系統制定農民培訓的長期規劃,有計劃、按步驟對農民進行指導,使農民科技教育培訓中心真正成為農民培訓的主渠道。
總之,新形勢下充分發揮農廣校農民科技教育培訓的主渠道作用,解決農村教育、農民培訓過程中存在的問題,助推農村改革發展、助推“三進村”活動、助推部門配合、社會力量參與,強化農民教育培訓職能、職業技能與素質的提升,開拓就業市場,培養出更多的新型農民,帶動新農村建設更好更快發展是農廣人履職盡責、義不容辭的使命。