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淺談基礎(chǔ)設(shè)施和工作環(huán)境的體系化管理

2011-03-18 21:37:12吳國(guó)艷張文娟中國(guó)電子科技集團(tuán)公司第四十六研究所天津300220
天津科技 2011年4期
關(guān)鍵詞:管理制度環(huán)境

吳國(guó)艷 張文娟 (中國(guó)電子科技集團(tuán)公司第四十六研究所 天津300220)

GB/T 19001-2008(idt ISO 9001:2008)《質(zhì)量管理體系要求》中對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施和工作環(huán)境的要求是:

“6.3基礎(chǔ)設(shè)施

組織應(yīng)確定、提供并維護(hù)為達(dá)到符合產(chǎn)品要求所需的基礎(chǔ)設(shè)施。適用時(shí),基礎(chǔ)設(shè)施包括:

a)建筑物、工作場(chǎng)所和相關(guān)的設(shè)施;

b)過(guò)程設(shè)備(硬件和軟件);

c)支持性服務(wù)(如運(yùn)輸、通訊或信息系統(tǒng))。

6.4工作環(huán)境

組織應(yīng)確定和管理為達(dá)到產(chǎn)品符合要求所需的工作環(huán)境。”

基礎(chǔ)設(shè)施是組織實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品符合性的物質(zhì)保證,組織應(yīng)確定為使產(chǎn)品能滿足要求所需的基礎(chǔ)設(shè)施,并在提供這些基礎(chǔ)設(shè)施的同時(shí)還要對(duì)這些基礎(chǔ)設(shè)施給予維修和保養(yǎng)。

工作環(huán)境是指工作時(shí)所處的一組條件。必要時(shí)工作環(huán)境是組織實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品符合性的支持條件;組織應(yīng)對(duì)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品符合性所需的工作環(huán)境加以確定,并對(duì)工作環(huán)境中與產(chǎn)品符合性有關(guān)的條件加以管理。

工作條件可包括:①物理的、社會(huì)的、心理的(如:企業(yè)文化、發(fā)揮員工潛能的工作方法、安全規(guī)則或指南、防護(hù)設(shè)備的使用);②環(huán)境的因素(如:溫度、濕度、潔凈度、防靜電、衛(wèi)生、振動(dòng)、噪聲、光、污染、空氣流通等)。

根據(jù)6.3、6.4,可確定組織內(nèi)資源進(jìn)行體系化管理的內(nèi)容。

1 總體思路

產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)所需的工作條件最優(yōu)化是策劃和框架設(shè)計(jì)的目標(biāo)。

為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的總體思路是:適度文件化是體系化管理的基礎(chǔ),有效的培訓(xùn)是提高保障水平的手段,通過(guò)實(shí)施糾正和預(yù)防措施實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)。

2 文件化框架

結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際情況,形成兩類文件:管理制度和操作規(guī)程。文件在發(fā)布前需進(jìn)行評(píng)審和批準(zhǔn)。對(duì)文件進(jìn)行控制以確保其現(xiàn)行有效。管理制度:明確職責(zé),理順接口,規(guī)定符合要求的程序。操作規(guī)程:作業(yè)文件是管理制度的支撐性文件。

2.1 管理制度編寫要求

編寫管理制度時(shí),應(yīng)包括如下條款的內(nèi)容或符合以下條款的要求:

2.1.1 明確條件保障部門、使用部門及相關(guān)部門的職責(zé),必要時(shí)將職責(zé)分解落實(shí)至班組,甚至落實(shí)至崗位或操作者。

2.1.2 正常運(yùn)行的程序要求:①識(shí)別并確定有關(guān)的技術(shù)管理要求(如:設(shè)備驗(yàn)收移交、夏季空調(diào)房間溫度、冬季暖氣溫度、氣體壓力等);②技術(shù)管理要求變更時(shí)的管理程序(如:設(shè)備、管路改造的實(shí)施、評(píng)審和批準(zhǔn)等);③確保系統(tǒng)正常運(yùn)行的行政管理規(guī)定(如:交接班制度、定期巡檢制度、設(shè)備三級(jí)保養(yǎng)制度等);④日常維護(hù)的要求(如:設(shè)備的“三好”、“四會(huì)”等);⑤定期檢修及結(jié)果評(píng)定(必要時(shí)要形成作業(yè)文件予以支撐,如:編制檢修程序、檢修規(guī)程等);⑥定期檢修前要與使用部門進(jìn)行溝通和協(xié)商,并規(guī)定管理程序(如:溝通和協(xié)商的結(jié)果以何種方式輸出,信息如何傳遞等);⑦必要時(shí),可規(guī)定某些崗位的能力要求(如:配電室人員必須持證上崗、司爐工必須持證上崗等);⑧制定為防止使用人員可能出現(xiàn)誤操作的規(guī)定(如:A組關(guān)冷卻水必須經(jīng)過(guò)B組同意);⑨形成記錄并保持。

2.1.3 對(duì)運(yùn)行過(guò)程應(yīng)進(jìn)行監(jiān)視和測(cè)量,形成記錄并保持。應(yīng)詳細(xì)規(guī)定監(jiān)視和測(cè)量的時(shí)機(jī)、部位、操作者、方法、記錄格式、判定結(jié)果的準(zhǔn)則等。

2.1.4 異常情況的處理必須做出可操作性較強(qiáng)的規(guī)定并形成文件,采取適宜的應(yīng)急措施以確保使系統(tǒng)及時(shí)恢復(fù)正常或?qū)惓G闆r可能帶來(lái)的損失降低到最小程度(如:規(guī)定傳遞信息的方法,規(guī)定何種異常情況下的應(yīng)急采取措施等)。

2.1.5 對(duì)出現(xiàn)的故障,應(yīng)分析原因,針對(duì)原因制定糾正措施,實(shí)施并驗(yàn)證措施的有效性。

2.1.6 根據(jù)對(duì)過(guò)程監(jiān)視和測(cè)量的結(jié)果及系統(tǒng)運(yùn)行記錄,發(fā)現(xiàn)潛在的問(wèn)題,制定并實(shí)施糾正和預(yù)防措施,實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)。

2.2 操作規(guī)程編寫要求

操作規(guī)程屬技術(shù)性的作業(yè)文件,直接用于指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)操作。

2.2.1 內(nèi)容編寫要求 編寫操作規(guī)程時(shí),內(nèi)容上應(yīng)具備確定性、實(shí)用性和協(xié)調(diào)性。

①確定性:明確規(guī)定作業(yè)過(guò)程的各項(xiàng)要求,即規(guī)定何人、何時(shí)、何地、如何操作、作業(yè)內(nèi)容是什么、記錄什么,列出具體操作的詳細(xì)過(guò)程,包括每一步驟的操作內(nèi)容、技術(shù)要求、注意事項(xiàng)等,使操作者按文件規(guī)定即可完成工作,最大限度地排除人為的隨意性。

②實(shí)用性:盡量簡(jiǎn)練易懂,避免使用生僻晦澀的詞句表達(dá),盡可能地避免長(zhǎng)篇大論。

③協(xié)調(diào)性:與相應(yīng)的管理制度要協(xié)調(diào)一致,而且各有側(cè)重。如:《純水系統(tǒng)運(yùn)行管理制度》中規(guī)定每季度更換一次離子交換樹(shù)脂,《純水系統(tǒng)操作規(guī)程》中也應(yīng)規(guī)定每季度更換一次,不能相互矛盾。但“管理制度”一般只規(guī)定更換時(shí)間,而“操作規(guī)程”則側(cè)重于詳細(xì)規(guī)定如何更換的方法或操作程序。

2.2.2 格式編寫要求 編寫操作規(guī)程時(shí),可參照統(tǒng)一格式編寫:開(kāi)啟系統(tǒng)前的檢查和準(zhǔn)備工作;開(kāi)機(jī);運(yùn)行過(guò)程中的監(jiān)視和測(cè)量;關(guān)機(jī);維護(hù)保養(yǎng)(包括日常維護(hù)保養(yǎng)和定期檢修);應(yīng)急措施;記錄格式。

3 工作程序

根據(jù)1、2項(xiàng)的策劃,組織相關(guān)人員編寫文件,文件須經(jīng)評(píng)審、批準(zhǔn)后方可發(fā)布。必要時(shí),文件要進(jìn)行會(huì)簽。

由人事部門組織編制“培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃”,可采取集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)演示操作、自學(xué)等方式。

在實(shí)施中,明確過(guò)程的主控部門,并分配相應(yīng)的職能和權(quán)限,識(shí)別并確定基礎(chǔ)設(shè)施和工作環(huán)境的控制界限。按文件要求實(shí)施并確保實(shí)施過(guò)程在受控狀態(tài)下進(jìn)行,采取內(nèi)審、自檢、巡檢等方式,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)及發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)協(xié)調(diào)、改進(jìn),以確保過(guò)程正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

根據(jù)要求對(duì)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)視和測(cè)量。由質(zhì)量管理部門牽頭,按內(nèi)審控制程序組織內(nèi)審,特殊情況下可增加內(nèi)審和檢查頻次,也可以采取部門自查。

采取措施,持續(xù)改進(jìn)過(guò)程業(yè)績(jī)。依據(jù)內(nèi)審、自查或現(xiàn)場(chǎng)的分析數(shù)據(jù)等實(shí)施糾正和預(yù)防措施,評(píng)價(jià)、驗(yàn)證過(guò)程的有效性,實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)。■

[1]GB/T19001-2008(idtISO 9001:2008).質(zhì)量管理體系要求[S].

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