高管團隊行為整合:一個案例研究

一、高管團隊行為整合內涵及維度

國內高管團隊研究主要分為二類。第一類研究主要是實證檢驗高管團隊組成特征與組織結果的關系。基于上市公司二手數據庫的分析重在實證檢驗高管團隊人口統計特征與組織財務績效的關系。第二類研究重在研究高管團隊運作過程對組織績效的影響。國內對高管團隊運作過程的研究大部分是理論探索，只有很少數的案例研究。