創建之路

榮譽，記載著后白國土所全所人員任勞任怨、樂于奉獻的拼搏精神，也記載著后白國土所科學管理、至誠服務的累累碩果。

句容市國土資源局后白國土資源所緊緊圍繞“創設一流隊伍、爭創一流業績、塑造一流形象、打造一流環境”的工作目標，扎實開展省優國土所創建工作。通過創建，各項工作走在了鎮和全局的前列，獲得鎮江市、句容市級一系列榮譽：連續三年在鎮人大組織的行風評議中名列第一；連續兩年被評為省檔案工作三星級單位；連續多年被評為鎮江市文明單位；還分別榮獲各級“人民滿意示范站所”“人民滿意基層站所”“先進國土資源所”“廉政文化示范點”“青年文明號”“先進單位”“先進黨組織”等多項榮譽稱號。

榮譽，記載著后白國土所全所人員任勞任怨、樂于奉獻的拼搏精神，也記載著后白國土所科學管理、至誠服務的累累碩果。

后白國土所以楊德林所長為首的領導班子，積極探索新形勢下國土管理優質服務的新思路、新方法，實現了從規范服務到優質服務的全面提升，建立了“優質、高效”的管理體系，樹立了“環境好、辦事快”的良好形象，特別是爭創省優國土所工作亮點多多，精彩紛呈。

強化“創優爭先”，夯實創建工作基礎

一是加強組織領導，形成創建工作合力。形成了全方位、多層次、責任明確的創建格局，為創建工作的順利開展提供了強有力的組織保障。

二是加強學習培訓，提高隊伍整體素質。以政治理論為先導，以業務培訓為重點，以制定學習計劃為抓手，切實將學習培訓貫徹于平時工作的始終，抓緊抓好抓實。

三是加強制度建設，不斷規范內部管理。編制了《工作人員守則》，明確了每個人的工作職責，全面規范辦公秩序。形成了以制度管人、靠制度辦事的長效管理機制，使內部工作井然有序、運轉高效。

優化服務保障，提升服務發展水平

一是以土地保障為根本，服務地方經濟發展。堅持保護耕地不動搖，堅持服務發展不動搖；在土地利用復墾上下功夫，在盤活存量上求突破；積極配合政府，不等不靠不要，主動作為，先后盤活金曼克、安富勝兩個企業閑置的存量用地138畝。積極協助市局做好土地供應工作，供地率達100%。同時建立供地臺賬，加強供地后的跟蹤管理，督促用地單位嚴格按批準的位置、面積、用途使用。2008-2010年共完成了土地復墾整理項目25個，新增耕地近1341.2 畝，已全部通過省市驗收。積極開展萬頃良田建設工程，順利通過省廳專家組的評審，目前已完成了拆舊區的土地復墾工作，新增耕地1647畝。土地整理工作正在緊鑼密鼓的進行中，確保通過省廳驗收。萬頃良田建設工程村莊整理工作取得了“零投訴、零上訪、零強拆”的好成績。保證了后白鎮乃至句容市大項目的順利落戶，得到市鎮兩級領導的充分肯定。

二是以土地執法為支撐，營造良好的發展環境。建立執法監察工作制和土地執法責任制，確保違法案件的發現率和查處率。在2009年度的衛片執法檢查中，在全市率先實現零衛片檢查。

三是以行風建設為保障，提升優質服務能力。先后出臺了《服務管理規范》等16條具體行為規范，堅持“先外后內”原則，實行首問負責制、服務承諾制、政務公開等制度。設立便民服務窗口，實行“一站式”受理和“一條龍服務”的內部運作機制。同時，結合本部門的特點，提出了“不延誤企業建設一天，不在手中停留一時”的服務理念，不斷自加壓力，簡化辦事程序，提高辦事效率。

加大推進力度，確保創建工作質量

一是加大硬件投入，使創建的基礎更實。按照“因地制宜、因陋就簡”的指導思想，進一步加大硬件設施的投入。

二是強化廉政建設，使創建的后勁更足。堅持廉潔從政，高效工作，清白做人。

三是主動接受監督，使創建的支撐更強。形成外部與內部相結合、輿情與社情相結合、政府部門和服務對象相結合的監督體系，使所務工作在陽光下運行?！?/p>