知命強(qiáng)英雄

文 · 沈威風(fēng)

八卦

知命強(qiáng)英雄

文 · 沈威風(fēng)

沈威風(fēng)，財(cái)經(jīng)和時(shí)尚作家，

出版《有錢好好花》與《唐駿日記》等多本暢銷書

我們不是唯結(jié)局論英雄，只是我們發(fā)現(xiàn)，所謂的職場成就，必須是人通過在企業(yè)中的表現(xiàn)來達(dá)成的——這就意味著，最成功的職場成就，必須包括兩方面的成功：個(gè)人的成功和企業(yè)的成功

阿里巴巴的高級(jí)副總裁彭蕾是個(gè)典型的江南女子，個(gè)子雖然比普通南方人稍高一點(diǎn)，但她長相清秀，話語溫柔，望之非常親切。光看外表，可能猜不到她在阿里巴巴集團(tuán)任職高位，原來她在2010年初被任命為阿里巴巴旗下支付寶公司的總裁，是執(zhí)掌一方的大員。

彭蕾有一次跟我說，她是一個(gè)特別沒有上進(jìn)心的人。在認(rèn)識(shí)馬云之前，她大學(xué)畢業(yè)后在杭州的一所大學(xué)里教書，收入不算高，日子卻過得很清閑。因緣際會(huì)認(rèn)識(shí)了馬云，并且在1997年的冬天和這個(gè)團(tuán)隊(duì)一起北上到北京創(chuàng)業(yè)。她還記得那時(shí)候的日子很苦，一大群人住在東三環(huán)華威橋附近租來的公寓里，周末一起做飯。“我覺得一群人在一起工作，開心最重要。有一次，我的兩個(gè)朋友來宿舍看我，她們倆一個(gè)在德勤工作，一個(gè)在IBM，都是衣著光鮮的外企白領(lǐng)，看到我住的環(huán)境，已經(jīng)很驚訝了。等再看到那時(shí)候的馬云，兩個(gè)人竟然都忍不住問我，怎么跟了這樣一個(gè)老大？”

說這話的時(shí)候，彭蕾就坐在她杭州的辦公室里，外面還候著幾個(gè)等著采訪她的記者。

彭蕾說，創(chuàng)辦阿里巴巴的時(shí)候，馬云說了一大通互聯(lián)網(wǎng)改變世界的宏大話題，可是他們一概沒聽懂。一個(gè)月收入500塊、住農(nóng)民房的創(chuàng)業(yè)期間，誰也沒想過未來會(huì)如何，她還記得有一位funder某日吃飯的時(shí)候突然說：“我好喜歡吃梅干菜。等我有錢了，我買一屋子的梅干菜，天天吃。”

身邊不少朋友也都加入了創(chuàng)業(yè)的大軍，大部分還都只是一二十個(gè)員工的微型公司。這樣的公司也請(qǐng)不起什么資深大腕，大部分都是畢業(yè)沒幾年的年輕人，一個(gè)月拿兩三千塊錢的工資。以前看到這些人，我腦子里浮現(xiàn)出的是，他們還在奮斗。而現(xiàn)在再看到這些人，我腦子里浮現(xiàn)出的想法卻是，若干年后，如果這家公司做成了，也上市了，那這些陪著公司一起成長的年輕人，大約也都是身家驚人的上市公司高管了吧。

這回答了長久以來我一直在思索的一個(gè)問題：什么樣的職場經(jīng)歷，才算成功？

長久以來，我們陷入一個(gè)不好的以勝敗論英雄的怪圈，所以，我們崇拜那些在競爭中勝出的人物。我們或者欣賞王熙鳳，她以大房兒媳婦的身份掌控著二房的家務(wù)。在寧府的秦可卿出殯而當(dāng)家奶奶尤氏裝病不出的時(shí)候，她索性連隔壁的寧國府都平趟了。賈母對(duì)她疼愛有加，王夫人對(duì)她基本上言聽計(jì)從，姐妹們也都和氣，親親熱熱地跟親姐妹差不多，在外頭她更是威名赫赫。她男人賈璉的奶媽都說，有什么事，不能求爺，只能求奶奶。賈蕓要走后門謀個(gè)營生，巴結(jié)寶玉沒有用，跟賈璉提了幾回也都沒有下文，還是靠往鳳姐的門走了兩回，就得了一個(gè)肥差。再從外頭來說，丫鬟婆子小廝們沒有不怕她的，每個(gè)月的月錢也從她手上過，稍微晚放兩天上外頭吃了利錢，那就飽了她自己的私囊，甚至閑了還能壞人婚姻，賺上5000金……可想而知，這王熙鳳的職場生涯，混得是多么風(fēng)生水起！除了未來的那個(gè)寶二奶奶，她根本連競爭對(duì)手都沒有。

設(shè)身處地地想想，這樣的地位，是不是我們打拼中的人士所夢寐以求的？只有這樣左右逢源，大權(quán)在握，才算是混出來了吧？可是，王熙鳳的結(jié)局卻是一領(lǐng)破草席卷了她的尸體，往城外亂墳崗里一扔完事。這是一種說法，按照判詞里說的，“一從二令三人木，哭向金陵事更哀”，被丈夫休棄之后，一個(gè)人哭哭啼啼地被遣送回鄉(xiāng)，顯然也不是什么好結(jié)局。而她壞人婚姻，害人性命，逼死二姐等罪狀，雖不見得成為寧榮府倒臺(tái)的導(dǎo)火索，卻也是壓死駱駝的稻草之一。

我們不是唯結(jié)局論英雄，只是我們發(fā)現(xiàn)，所謂的職場成就，必須是人通過在企業(yè)中的表現(xiàn)來達(dá)成的——這就意味著，最成功的職場成就，必須包括兩方面的成功：個(gè)人的成功和企業(yè)的成功。平步青云一直做到了CEO，卻使得企業(yè)瀕臨破產(chǎn)，這樣的職場經(jīng)歷未必就真的那么值得自豪。陪伴企業(yè)的成長，在個(gè)人能力不斷壯大的同時(shí)，使企業(yè)走向偉大，這是真正的成功，也是為什么韋爾奇和鮑爾默成為職業(yè)經(jīng)理人豐碑的原因。