淺談電力調度管理

李 賀

沈陽供電公司，遼寧沈陽 110000

淺談電力調度管理

李 賀

沈陽供電公司，遼寧沈陽 110000

為了更好的發展電網系統，維護電網的正常運行，更好的服務于社會，企業和家庭，本文主要闡述了電力調度存在的安全問題和針對這些安全問題做出的措施。

電力調度；業務；思想工作；學習力

電力調度是電力系統在正常運營中最重要也是非常關鍵的，每一個調度員都肩負著保證電網運行的安全，保證電網運行的穩定性。在電網運行中，任何不規范的行為，都可能影響電網穩定，電網的安全。甚至造成重大事故的發生。如果電力調度員發生不正確的判斷和操作，將會給家庭、企業和社會帶來不可估量的經濟損失和政治影響。

1 電力調度的安全隱患

1）電力調度員業務不熟練，在送電環節出現大大小小的問題，比如，該送電的時候不送，或者延誤送電，或者下錯命令。都肯能造成很大的事故發生；

2）電力調度員的思想意識淺薄， 就是指的那些因工作繁重或者個人因素而造成擬寫調度命令錯誤，或者交接班的時候不清楚，或者送電不及時以及延誤送電等等。沒有一個整體的意識，沒有安全意識，思想意思比較淺薄；

3）電力調度員的學習意識不強，在科技飛速發展的年代，不管什么樣的工作都需要努力地學習和不斷地更新，電力調度員更應該如此，不然就跟不上時代的潮流，會造成整個電網的運營不順暢和停滯不前；

4）電力調度的管理制度不完善，調度員的分工不明確，交接班的條例不清楚，調度員在調度過程中的依據不充分，對于規定的制度不嚴格的執行。

2 針對以上安全隱患須做出如下的措施

2.1 業務方面

“科學技術是第一生產力”，作為生產一線的一名電力工人，深知業務技術的重要性。只有扎實過硬的業務技術，在企業、部門中立足。社會生產不斷發展進步，需要人們掌握更新更好的技術，滿足社會生產發展的需要。當代社會，已進入高速發展的信息時代，新技術，新科技不斷出現，電力行業也不例外如本人目前所從事的工作，可以說，絕大部份是在電腦上完成。作為監控的重要工作之一：電壓和無功調節、負荷控制，就是在調度自動化系統上完成；另外，值班的日常工作都在MIS中進行。掌握先進的生產、管理工具是適應現代化企業需要的必備素質。作為一名普通工人，應該堅持立足本崗，努力學習，刻苦專研專業技術，努力提高業務技能；積極學習先進科學文化知識，不斷學習，不斷進步，以適合日益發展的電力事業需要。

隨著臨安經濟的發展和社會用電量的不斷提高，臨安電網結線也日趨復雜與龐大。作為一名調度員，就必須時刻集中精力，了解和掌握電網的最新情況，分析電網運行情況，分析系統負荷、潮流、電壓、無功，分析其可能存在的問題、隱患。只有對電網運行高度掌握的情況下，才能發現其可能存在的問題、隱患，并早作打算，未雨綢繆，有備無患；才能在突發事故中快速、安全、高效地處理事故、故障，才能減少客戶停電時間，真正貫徹落實李局長在行風建設和優質服務大會上所提出的：“始于客戶需求，終于客戶滿意”，“客戶至上”的要求。沒有扎實過硬的業務本領，一切都是空談，“客戶至上”也成了空中樓閣。始終要求自己保持高度責任心，對待每天的停電檢修，事故處理，合理安排運行方式。

2.2 思想工作方面

單位領導應該的精心培育和教導調度員，讓他們自身不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都要取得長足的發展和巨大的收獲。思想上，積極參加政治學習，關心國家大事，認真學習“三個代表”的重要思想，堅持四項基本原則，擁護黨的各項方針政策，自覺遵守各項法律法規及各項規章制度。更重要有安全意識，知道什么事情是最重要的，上班時間都應該做什么，要做到什么。能吃苦耐勞、認真、負責、明白電網運行的重要性。

2.3 學習方面

不管遇到什么問題，不管出現了什么問題，都需要虛心誠懇的請教隨時筆記隨時總結隨時反省，絕對不允許出現自欺欺人，讓師傅以為你是一個很聰明的人，電力行業是不需要這樣的聰明，在這個行業對自己不認真就是對生命不負責。工作在不同的時間段要有不同的側重點，這是必然的也是必需的。不但要了解而且要積極的配合。要拋棄個人的利益，把自己的聰明運用到學習技術上，把自己的能力以團隊的形式發揮出來，不搞個人的表現主義，這樣既損害公司，也傷害了自己。為了工作的順利進行，每個人的分工也明確了，不是意味著埋頭苦干，恰是因為這樣我們更加要互相幫助互相檢查。公司需要有干勁的人，但一個人的力量永遠是不夠的。只要有能力，大家是有目共睹的，不但要發揮自己的特長，還要知道別人的特長。用行動證明自己，用成績征服大家。俗話說：“活到老，學到老”，本人一直在各方面嚴格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地適應社會發展的形勢。通過閱讀大量的道德修養書籍，勇于解剖自己，分析自己，正視自己，提高自身素質為能保質保量地完成工作任務，我在過去的基礎上對電力系統的相關知識進行重學習，加深認識。使之更加系統化，從而融會貫通，使電力系統專業水準提到了一個新的起跑線。

2.4 管理制度方面

就是要有明確的管理制度，有詳細的條文制度，讓調度員的分工明確，加強安全管理。讓員工明白電力技術飛速發展，信息科技日新月異，企業發展和崗位素質要求從業者要有一種十分強烈的自覺學習要求，要不斷學習，不斷進步才能不被崗位淘汰。翻老黃歷，吃老本的日子早已一去不返。“逆水行舟，不進則退”。只爭朝夕，發奮學習，才是在激烈的競爭中求得生存的根本之道。

總之，電力調度是非常重要的職位，關系著整個社會，企業，家庭的電網穩定安全，一定要切實做好這方面的工作。多學習這方面的知識，這方面涵蓋了電力企業發、供、變、配等電力生產銷售的全部過程，包括發電廠的鍋爐、汽機、電氣，供電中的輸電線路，繼電保護，DTS仿真機培訓；還對《電力法》，《電力供應和使用條例》等電力法律法規德系統的學習。這樣就會不斷地提升自己的業務水平也了解到了世界電力未來的發展趨勢；電力技術發展的前沿科學；認識到信息技術對電業技術發展的非凡影響。把握信息技術發展動態，跟上時代發展步伐掌握一些新興實用技術，才能將更好為企業、為社會所服務。

[1]余宗亮.電力安全調度淺談[M].中國電力教育，2006，12.

[2]張亞平，黃敏.電力調度的安全操作和事故處理[M].中國高新技術企業，2008，7.

[3]陳碩文，袁育勛.怎樣做好電網安全調度[M].廣東科技，2007，6.

[4]李兵.調度確保電網安全運行的論述[M].中國新技術新產品，2009，11.

TM73

A

1674-6708（2010）30-0105-02

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