999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

試談圖書館服務資源的構成與特性

2010-08-15 00:42:11王建偉
戲劇之家 2010年5期
關鍵詞:圖書館員圖書館資源

□王建偉

資源是事物可持續發展和超高運行的基本保障。

圖書館服務資源是為社會、用戶提供利用而組織起來的相互聯系的多種資源的動態有機整體。我們所說的圖書館資源在本質上都是為圖書館服務提供保障的,服務資源是圖書館開展社會服務的源泉,這主要是因為圖書館服務離不開各種類型和形態的圖書館資源。

一、從服務角度,對圖書館資源構成進行分析

從圖書館服務過程的角度對圖書館資源進行分析,可以把圖書館服務工作開展所需的資源分為三類。

1.圖書館的文獻信息資源

文獻信息資源一般也稱信息資源。它是圖書館賴以生存和發展的基礎,其含義包括圖書館可利用的所有信息,可分為館藏文獻信息資源、網絡信息資源,也包括可共享的其他單位的館藏文獻信息資源。館藏文獻信息資源是指圖書館內所收藏的為用戶提供知識信息服務的各類信息資源。網絡信息資源是指存在于現代計算機網絡系統之中,并以聯機方式向用戶提供服務的信息資源,包括靜態的文獻數字化信息和動態的社會信息。共享的社會文獻信息資源是指本館沒有收藏但能通過各種方式可利用的其他單位收藏的文獻信息資源。

2.圖書館的設施資源

它可分為傳統設備(如書架、閱覽桌椅等)和現代化設備(如計算機等),有人將現代化設備稱之為信息設施,包括自動化系統。在這里,技術與設備已融合在一起,所以有不少人稱之為技術設備資源,但從理論上講,技術與設備應分屬于不同的資源范疇。設施資源是圖書館的物質基礎,特別是信息技術設備的配置已成為現代化圖書館的標志。

3、圖書館的人力資源

人力資源是圖書館事業發展的關鍵因素,其含義包括與圖書館相關的各種人員及由人衍生出的管理方法,可分為圖書館員、用戶資源。其中圖書館員資源又包括了圖書館理論和方法、圖書館政策和法規、技術資源,因為這些資源是圖書館員的智力結晶。狹義上的人力資源僅指圖書館員,近年來有關圖書館人力資源開發與管理的研究大都從狹義的人力資源的定義上來論述的,很少把圖書館員以外的用戶資源納入到人力資源的研究范圍中。實質上讓用戶參與圖書館管理和服務,將為圖書館事業注入新的活力。

二、從現在時看圖書館資源的特性

1.可用性。

圖書館資源是為圖書館存在的,是為了更好地滿足用戶的文獻信息和其他需求,因而具有可用性。任何資源失去了可用性,也就失去了在圖書館存在的必要。

2.有序性。

圖書館資源應該是有序存在的資源。圖書館文獻信息資源如果是無序的,就無法被人利用,將成為一堆信息垃圾。圖書館的人力資源是有序地組織在圖書館這個服務組織之內的,平時對人力資源的管理過程就是一種整合過程。

3.動態性。

動態性是指一個系統隨著時間的推移及外部環境的變化,系統的構成要素亦不斷發生變化。從外部看,隨著現代科學技術的發展,圖書館環境已經發生了翻天覆地的變化,為適應這種變化,就必須大力吸引人才、技術和設備,其外延和內涵逐步擴大,這種發展變化決定了資源的動態特性。

4.整體性。

圖書館資源各構成要素組成了一個圖書館服務的整體,各要素之間密不可分,其整體發揮的效益要大于各要素的簡單相加。當然,隨著現代科學技術的發展,特別是計算機技術、網絡技術的發展和網絡圖書館、虛擬圖書館的出現,圖書館資源的組成要素也發生了一些變化,但其整體性卻始終如一。

5.聯系性。

聯系性是指系統的各組成要素之間具有相互作用、相互關聯的關系的同時,它們與外部環境之間也具有千絲萬縷的聯系。圖書館資源各構成要素之間相互依存、相互影響,這種關系決定了圖書館資源要素內部聯系的特性。在圖書館開展服務的過程中,各資源要素要緊密合作、互相協助、有序銜接,這樣才能保證整個圖書館服務系統正常的運轉,滿足用戶的服務需求。

圖書館的服務資源,無論從構成來看,還是從特性上看,都有待我們去開發、利用,這是社會對我們的期待。

猜你喜歡
圖書館員圖書館資源
基礎教育資源展示
高校圖書館員之歌
黃河之聲(2021年8期)2021-07-23 03:34:28
一樣的資源,不一樣的收獲
資源回收
圖書館
小太陽畫報(2018年1期)2018-05-14 17:19:25
資源再生 歡迎訂閱
資源再生(2017年3期)2017-06-01 12:20:59
飛躍圖書館
用博弈理論解決圖書館員排班問題
新入職圖書館員職業生涯規劃與設計問題探討
圖書館里的是是非非
主站蜘蛛池模板: 最新日韩AV网址在线观看| 91国内视频在线观看| 丁香六月综合网| 亚洲精品中文字幕午夜| 美女无遮挡拍拍拍免费视频| 丁香婷婷综合激情| 亚洲a免费| 欧美亚洲日韩不卡在线在线观看| 色网站在线视频| 亚洲网综合| 午夜无码一区二区三区| 白浆免费视频国产精品视频| 99成人在线观看| 被公侵犯人妻少妇一区二区三区| av在线手机播放| 婷婷综合亚洲| 波多野结衣一区二区三视频| 国产亚洲精品无码专| 成人无码一区二区三区视频在线观看| 99热这里只有精品在线播放| 国产一级视频在线观看网站| 亚洲第一极品精品无码| 亚洲视频二| 亚洲另类色| 亚洲人视频在线观看| 国产精品毛片一区视频播| 69综合网| 无码中文字幕精品推荐| 国产福利免费视频| 青草视频网站在线观看| 亚洲av无码久久无遮挡| 18禁高潮出水呻吟娇喘蜜芽| 色亚洲成人| 国内精品视频| 欧美午夜网站| 99久久国产综合精品2020| 国产亚洲美日韩AV中文字幕无码成人 | 高清无码手机在线观看| 国产精品思思热在线| 久久精品中文字幕免费| 国产大片喷水在线在线视频| a网站在线观看| 国内丰满少妇猛烈精品播| 亚洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 九色91在线视频| 国产日韩精品一区在线不卡| 日本欧美在线观看| 不卡视频国产| 亚洲精品无码抽插日韩| 狠狠躁天天躁夜夜躁婷婷| 国产理论一区| 2024av在线无码中文最新| 国产精品对白刺激| 亚洲无码日韩一区| 经典三级久久| 九九久久精品免费观看| 久久久亚洲色| 中文字幕 91| 国产在线精品网址你懂的| av在线5g无码天天| 8090成人午夜精品| av无码一区二区三区在线| 亚洲国产91人成在线| 亚洲成人手机在线| 亚洲国产成人精品青青草原| 青青热久免费精品视频6| 伊人婷婷色香五月综合缴缴情| 国产精品白浆无码流出在线看| 在线观看免费黄色网址| 亚洲精品不卡午夜精品| 午夜老司机永久免费看片| 国产剧情无码视频在线观看| 久久公开视频| 国产日韩欧美精品区性色| 国产激情在线视频| 国产精品九九视频| 成人a免费α片在线视频网站| 国产成人亚洲精品无码电影| 国产一区二区免费播放| av一区二区三区在线观看| 国产18在线播放| 国产精品视频猛进猛出|