遵義市紅花崗區(qū)推進(jìn)農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動,使無職黨員有職責(zé)。
分類設(shè)崗。在原有崗位基礎(chǔ)上增設(shè)崗位,重新分類,設(shè)置科普知識宣傳崗、務(wù)工信息咨詢崗、帶頭致富示范崗、政策法規(guī)宣傳崗、社會治安維護(hù)崗、環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)崗等崗位,確保農(nóng)村黨員人人有崗位。
特色選崗。由無職黨員自我認(rèn)崗,黨員群眾民主推薦,基層黨支部在此基礎(chǔ)上定崗,并將各自崗位及其職責(zé)向群眾公布。目前,全區(qū)已有300多名農(nóng)村無職黨員有了崗位。
全面考崗。各村黨支部以季度一匯報(bào)、半年一分析、年終一總結(jié)的方式,對黨員上崗履職情況組織村民代表測評和黨員互評。同時(shí),還與民主評議黨員、評先評優(yōu)相結(jié)合:對完成任務(wù)出色的,給予表彰;對工作不到位的進(jìn)行告誡和個(gè)別指導(dǎo);對業(yè)績突出、群眾認(rèn)可的,列為村級后備干部進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。2008年以來,有46人被補(bǔ)充到村級后備干部庫。
(作者單位:貴州省遵義市紅花崗區(qū)委組織部)