作風最重要

關鍵詞之一：作風務實

“沒有標準的工作就不叫工作，沒有標準的工作誰都能干?！边@是班子成員在貫徹落實科學發(fā)展觀的具體實踐中形成的一條重要共識。近年來，該部先后兩次被解放軍四總部表彰為“軍事訓練一級單位”，被國務院、全國雙擁工作領導小組、國家民委表彰為“民族團結(jié)進步先進集體”、“擁政愛民模范單位”榮譽稱號，連續(xù)10年被武警部隊表彰為“新聞工作先進單位”……一塊塊獎牌，鐫刻著該師黨委一班人求真務實、真抓實干的優(yōu)良作風。

在職就要盡職責，在位就要有作為。這是該師黨委一班人經(jīng)常掛在嘴邊的一句話。班子8名常委，有7名在邊疆工作都在20年以上，一心一意撲在工作上。

去年，受領新《大綱》試訓論證工作任務后，師長劉久興不顧身體有病，帶領調(diào)研組天天深入訓練場，與官兵一道，對每個試訓課目的組織與實施都進行嚴格的反復論證，每天詳細記錄官兵的試訓情況，對重難點問題多次召開機關、基層座談會，廣泛征求和聽取官兵的意見、建議，形成了6000余字的調(diào)研報告，為部隊貫徹落實新《大綱》，提高訓練質(zhì)量，堅持依法治訓、按綱施訓、科學組訓提供了科學指導。由于長時間勞累，他的身體越來越消瘦，臉越來越黑。有的老戰(zhàn)友、老同事看到他忘我的工作勁頭都勸他，你都是工作30多年的老同志了，何必自己跟自己過不去，自己給自己尋苦頭?他總是笑著說，作為一名帶兵人，自己做不好，怎樣去帶兵，領導就是形象。

政委鄭軍輝從去年初到該師任職一年多來，沒有休過一天假，他和愛人、孩子分居三地，一年難得團聚一次。去年岳母病重，愛人希望他抽空回去看看老人家，可當時部隊正迎接上級對該師的“軍事訓練一級單位”考核驗收等多項任務，鄭政委就把回家一推再推，直到今年2月份老人家去世他也沒回家見上一面。今年春節(jié)，他又主動留隊堅持戰(zhàn)備值班，把遠在天津的妻子叫來部隊同他一道過節(jié)。但他并沒有把心思放在陪陪愛人過節(jié)上，而是把節(jié)日期間的戰(zhàn)備、安全管理放在第一位，大年二十九還在部隊檢查過節(jié)準備情況，除夕晚為戰(zhàn)士代崗，大年初一又到各單位巡回檢查。妻子埋怨說：“一年來，我們相聚就這么點時間。大過年的，你給各單位領導打個電話提醒提醒，或安排值班室查查就行了，還用自己天天下去跑嗎?”鄭政委對妻子解釋說：“節(jié)日期間戰(zhàn)備工作十分重要，加之我們這里又是敏感地區(qū)，不能有半點的閃失，這是我的責任呀。”

近年來，黨委一班人以求真務實、真抓實干的作風在班子內(nèi)部形成了重大任務帶頭上、政治理論帶頭學、軍事訓練帶頭練、思想教育帶頭搞、有了問題帶頭查、扶貧幫困帶頭做、蹲點幫建帶頭下、棘手問題帶頭抓、廉政形象帶頭樹、團結(jié)友誼帶頭講的10種好風氣。榜樣的力量是無窮的。多年來，“事事堅持高標準，項項工作爭第一”成了機關和部隊的口頭禪。今年以來，該師學習實踐科學發(fā)展觀活動、干部隊伍建設、經(jīng)常性基礎性政治工作等多項工作均受到上級肯定。

近年來，部隊歷史遺留問題、涉法問題等越來越突出。該師黨委把解決歷史遺留問題作為幫助基層排憂解難的一項重要內(nèi)容，多次召開會議研究解決辦法，成立了由師長、政委任組長，部門副職為組員的領導小組，專門撥出100萬元的專項經(jīng)費用于解決歷史遺留問題。他們通過思想疏導、行政調(diào)解、經(jīng)濟扶助等途徑，解決了多年懸而未決的9起信訪積案，實現(xiàn)了“案結(jié)事了”，維護了部隊的聲譽和形象，維護了官兵的合法權(quán)益，為部隊發(fā)展營造了良好的內(nèi)外環(huán)境。

關鍵詞之二：決策科學

該師黨委深深感到，抓部隊、搞建設必須強調(diào)科學發(fā)展、科學決策，既要干在今天，更要想在明天，既要干在本任，更要想在后任。年初的一天，師黨委會議室，一次特殊的常委會正在進行，與會常委正在對今年信息化建設進行研究和論證。列席常委會的除了機關職能科人員外，還有地方信息化建設的兩名專家。

這次機關提交的修建報告有兩套方案：一套是在師原有的基礎上改進，大約需要100余萬元；另一套是重新設計建設，約需經(jīng)費500余萬元。選擇第一方案，經(jīng)費需求少，工程時間短，投入使用快；選擇第二方案，優(yōu)勢是適應形勢發(fā)展需要，設施配套，但經(jīng)費投入較大。

師黨委領導沒有草率行事、盲目決策，而是虛心傾聽專家意見：如果選擇在原有基礎上改造，眼前投入雖然少一些、見效快一些，但由于以前與現(xiàn)在設施兼容性不太好，不夠配套，容易出現(xiàn)故障，會給日常工作帶來許多不便，持續(xù)投入的維修經(jīng)費也是一筆不小的開支；選擇重新設計建設，眼前投入雖大一點，但能夠更好地適應形勢發(fā)展需要，進一步提高工作效率。為此，專家建議；采取重建方案更為科學。

黨委一班人經(jīng)過慎重的討論和研究，認真聽取機關、部隊意見建議，綜合考慮部隊建設面臨的問題和矛盾，最終決定，采用重建方案。

今年3月份，常委結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動調(diào)研時，部分基層官兵反映，團隊衛(wèi)生隊由于編制小、醫(yī)生因?qū)W習、休假等在位少，加之駐地偏僻，存在著看病難的問題。在返回常委召開的部隊建設專題形勢分析會上，一班人感到這個問題不僅影響官兵的身心健康，也制約著部隊戰(zhàn)斗力的生成。為此，通過機關的調(diào)查摸底與駐地衛(wèi)生部門聯(lián)系，很快出臺了由師醫(yī)院主治醫(yī)師定期到團衛(wèi)生隊代職，以及與駐地縣市醫(yī)院開展遠程就診的具體實施意見，使官兵看病難的問題得到了較好解決。

“科學決策重要的一條，就是要按效益好差定取舍。”該師政委鄭軍輝深有感觸地說：“部隊要發(fā)展，決策是關鍵；決策對了路，建設邁大步。”今年4月份，該師黨委結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動大調(diào)研，對近年來所作的決策，逐個進行“回頭看”，對科學可行的繼續(xù)堅持，存在不足的立即完善，妨礙建設的果斷“叫停”。結(jié)果，少數(shù)決策遭遇“紅燈”和“黃牌”；兩項單項冒進、統(tǒng)籌不夠的決策被責令回爐。

“正確的決策哪里來?”這是該師黨委領導近年一直思考的問題。為了提高黨委的決策水平，該師黨委倡導常委人人學理論、學科技、學管理，深入搞好調(diào)查，充分進行論證。并要求常委每人每季度必須結(jié)合工作拿出一份有質(zhì)量的調(diào)查報告，力求做到對部隊中的重難點問題、薄弱環(huán)節(jié)、深層次矛盾、發(fā)展“瓶頸”等搞清楚弄明白。他們先后自籌資金1000余萬元，改造了戰(zhàn)士宿舍樓，為基層更新了野炊灶、不銹鋼餐具，解決了官兵看病難、住房難、洗澡難等30多個基層無力解決、關系官兵根本利益的實際問題。

關鍵詞之三：班子團結(jié)

班子團結(jié)是單位建設發(fā)展的可靠保證。目前，該師黨委8名成員，分別來自5個省區(qū)，大家不分先來后到，能夠心想到一塊、話說到一塊、工作干到一塊。針對性格、知識、閱歷等差異，正、副書記認真抓好《政工條例》、《軍隊黨委工作條例》學習貫徹，制定了《黨委常委議事規(guī)則》和《關于加強黨委自身建設的措施》，使黨委工作規(guī)范有序，研究解決了重大問題上會、班子成員平等參與議事決策、民主科學決策和黨委決議的貫徹落實等問題，提高了黨委集體領導的質(zhì)量，促進了黨委班子的團結(jié)。

去年班子調(diào)整以來，正副書記十分注重強化自覺維護團結(jié)、珍愛團結(jié)、在團結(jié)時候講團結(jié)的意識，注意營造民主議事的氛圍，堅持重大問題集體研究決定。帶頭做團結(jié)的表率，注意加強思想溝通，工作中配合默契，研究決定問題不畫框框、定調(diào)子，充分調(diào)動委員參與集體領導的積極性。黨委成員能夠站在全局上考慮問題、發(fā)表意見，不當局外人，自覺維護集體領導的權(quán)威。一班人做到了政治上互相信任，工作上互相補臺，生活上互相關心，團結(jié)一致干事業(yè)的氛圍比較好，集體領導的作用得到了較好發(fā)揮。在最近上級組織的考核班子貫徹民主集中制原則的測評中，滿意率達到了100％。

團結(jié)是一門藝術(shù)，搞好團結(jié)需要講究藝術(shù)。這是該師黨委班子成員在共事過程中一個很深的感受。除了在會議上搞好交心通氣外，工作中，他們互相敬重，互相學習、互相幫助，齊心協(xié)力抓落實。

在這個班子里，從來聽不到“按我說的辦”這樣的用語，常聽到的是“按黨委決定辦”這樣的話。由于兩位主官不爭權(quán)奪利，班子很融洽很和諧。

理論上的清醒才能保證政治上的清醒，政治上的清醒才能保證部隊建設的正確方向。班子成員堅持把學習作為第一要務，著力打造學習型黨委、培養(yǎng)知識型領導。

近兩年，常委成員為部隊輔導宣講、作形勢報告40余場次，每年人均下部隊調(diào)研時間都在兩個月以上，人人都有3篇以上高質(zhì)量的課題調(diào)研報告，人人在中央級報刊了發(fā)表過理論研究文章。副政委蘇憲國結(jié)合學習貫徹《思想政治教育大綱》，調(diào)研撰寫的《團級政治機關政治教育組織管理的調(diào)查與思考》一文被評為全軍政治工作建言獻策“金點子”二等獎。