王先知
在第四屆企業社會責任國際論壇上,本刊同時發布了《2008金蜜蜂責任競爭力案例集》,收錄了62個典型的責任競爭力案例。責任競爭力是本刊在2005年提出的概念,認為:責任競爭力=專業優勢+社會責任+經濟效益,即企業運用自身的專業優勢解決社會、環境、員工等方面的問題,使得企業履行社會責任的同時,經濟效益也得以提升。本刊至今隨“企業社會責任國際論壇”發布過4次責任競爭力案例集,相繼出版過《責任競爭力——全球企業社會責任最佳實踐》(2006年)、《責任競爭力——企業社會責任最佳實踐案例集》(2008年)等專著。
隨本次論壇發布的《2008金蜜蜂責任競爭力案例集》共收錄了62個典型的責任競爭力案例,分別涉及九個方面。
本次金蜜蜂評選的入圍企業均入選《2008金蜜蜂責任競爭力案例集》,他們中既有央企、跨國公司,也有中小企業。
企業在環境保護、社會責任管理體系等九大方面踐行責任競爭力理念
環境保護
在環境保護方面,16家企業的社會責任實踐入選本次案例集,例如大眾汽車做“綠色汽車的引領者”、華友鈷業用“清潔生產實現經濟環境效益雙贏”等。
循環經濟和節約經濟
在循環經濟和節約經濟方面,4家企業的社會責任實踐入選本次案例集,例如鞍鋼集團“循環經濟降耗增效”、太鋼“循環經濟成為發展新方式”、煙臺萬華“麥秸稈利用鑄就建筑節能典范”等。
可持續發展的產品和服務
在可持續發展的產品和服務方面,17家企業的社會責任實踐入選本次案例集。例如諾維信“開創可持續生物燃料新紀元”、工商銀行“以‘綠色信貸成就‘綠色銀行”、華夏銀行“ ‘融資共贏鏈攜手產銷創共贏”、飛利浦“節能照明提升能源使用效率”等。
供應鏈
在供應鏈方面,4家企業的社會責任實踐入選本次案例集。例如波司登“‘領軍者帶領中小企業同抗金融海嘯”、歐萊雅“綠色企業傳播綠色之美”等。
企業社會責任管理體系
在企業社會責任管理體系方面,共有4家企業的社會責任實踐入選案例集。例如拜耳公司“完善企業社會責任管理系統”、華峰集團“踐行責任關懷,塑造核心競爭力”等。
員工權益保護
在員工權益保護方面,共有7家企業的社會責任實踐入選本次案例集,例如現代汽車“全方位呵護員工健康安全”、SK集團“幸福感成就企業‘快樂發展”等。
利益相關方參與
在利益相關方參與方面,共有2家企業入選本次案例集,如天津電力“溝通合作鋪就利益相關方共贏大道”、中鋼集團“‘授之以漁鋪就互利共贏之路”。
客戶服務和消費者權益保護
在客戶服務和消費者權益保護方面,共有6家企業入選本次案例集。例如北醫股份“‘零差率銷售獲10億元市場”、傳化集團“創新公路港物流新模式”等。
創新性公益
在創新性公益方面,2家企業入選本次案例集,如惠普“用專業促進人盡其才,以創業促進就業”、強生“嬰兒撫觸”科學育兒。
(注:限于篇幅,本期不再一一刊登2008金蜜蜂責任競爭力案例,本刊將從下期起專辟欄目刊登金蜜蜂企業的責任競爭力案例。)