校本研修理論的提出者顧泠沅教授是一個善于反思、不斷提高的楷模。他的學術道路是從寫專業日志開始的。從1977年以來,他堅持寫專業日志,不管工作多忙,身體多累,他都堅持將自己每天的學習體會、談話心得、參觀隨感、書信手稿——記錄下來。26年來已積累了95本札記,500萬字。
如果有網絡,如果這些札記能得到共享,不是有更多的人可以得到提高和進步嗎?網絡教研改變著教師傳承性、個體性勞動方式下形成的學習和工作習慣。由于博客是以個人主動參與為特征的網絡表達和交流形式,解決了層級互動、師生互動、生生互動的困難,提供了師生主動參與課程建設和學校管理的客觀條件。在網絡教研中,共建體現主體,參與獲得提高,合作高于競爭,共享集體智慧,是傳統教研不曾具有的優勢。我校于2006年聯合政平小學、前黃中心小學、漕橋中心小學,創建了聯合博客網(http://www.lhblog.net),開始了基于博客平臺,開展校本研修的一些嘗試與實踐。
利用博客平臺開展校本培訓
隨著校園網和教育網的發展壯大,網絡在教育教學中的應用已經深入每位教師的心中。而聯合博客的建設也讓利用網絡開展教師培訓的優勢日趨凸現。網絡的開放性有助于教師自主學習,網絡的快捷性有助于提高教師培訓的實效,網絡的互動性有助于豐富教師培訓的方式。現在基于博客平臺的教師培訓已經成為我校校本研修的重要途徑。如開學初,我校組織每位教師進入教材分析的學習,把每個年級的教材解讀與教材分析放在博客上,讓教師選擇自己所在年級的教材進行學習,并寫好反思與學習筆記。通過這種形式,彌補了傳統培訓中不利于開展個別化學習的局限,又利于查看不同教師學習的體會和在教師之間進行交流,更重要的是它突破了時間上的限制,教師們可以隨著教學的深入,隨時進行學習,一邊彌補教學中的不足,一邊補充自己原先的學習體會,使自己的學習更加深入。
利用博客開展校本教研
全新的教學理念只有化為具體的教學行為,才能顯示其強大的生命力。博客平臺為這種轉化提供了橋梁,網絡化的校本教研,開創了教研活動新模式。
1.互動備課。基于博客平臺的“集體研課、分工備課、資源共享”等備課方法,使教師有了更多的鉆研時間,獲得更多的信息,能相互學習、取長補短,教師在友好、合作、交流與反思中不斷提高自己的備課、研課能力。對教研組的整體教學水平也是—個有利的推進。
2.問題交流。利用博客平臺的“回復”,“引用通告”等功能進行開放式的校本教研,而這是教師之間專業切磋、協調合作、共同分享、互相學習、彼此支持、共同成長的教學活動。這是一種集體學習集體反思的校本教研,是所有教師都參與集體交流,共同解決疑難,共同分享果實的一種學習方式。
3.案例剖析。改變教師的教學方式和學生的學習方式是課改的主要內容。通過博客平臺,把教師的教學案例或教學視頻掛在網上,教師可以通過網絡,幫助上課教師找出不足,而上課教師可以通過博客平臺上的名師課堂,吸取精華,應用于自己的教學。從而使網上的視頻課堂與案例剖析成為豐富教師教學經驗的捷徑。
4、互動評課。教學的中心環節是課堂教學,一切教學活動都圍繞著這一中心開展。校本研修的重點,也應放在提高教師課堂執教能力方面。將優秀課例和校內教師的示范課、研討課在博客上發表,供教師品評。這樣的評課活動隨時進行,教師們能在此過程中,相互切磋,共同進步。
利用博客平臺開展教育敘事研究
校本研修從專家講座、集中培訓,撰寫教育隨筆,到教育敘事研究,體現了教師從接受知識到自我反思、自主研究的轉變,是教師專業化發展的捷徑。基于博客平臺的教育敘事研究使校本研修有了新的變化。
教育敘事研究是研究者以敘事、講故事的方式表達對教育的理解和解釋。它不直接定義教育是什么,也不直接規定教育應該怎么做,它只是給讀者講教育故事,讓讀者從故事中體驗教育是什么或應該怎么做。寫教育敘事的過程,就是對自己的教學進行全程監控、分析、調整的過程,是更徹底的自我反思、自我培訓學習的過程,真正能達到“為自己的教學進行研究,對自己的教學進行研究,在自己的教學中進行研究”的目的。將教育敘事寫在網絡上即書寫教育日志,保證了教育敘事研究的有序開展,又可以提高教師利用互聯網資源的時效性、針對性,其優點有目共睹:①教師的教育敘事可以得到充分共享;②教師的教育敘事研究成果便于歸類,整理;③網絡上教育敘事研究使教師的個人反思轉變為群體反思。
利用博客平臺開展校際交流與研討
博客平臺交流使校本研修不再受空間和范圍的限制。教師可以在博客上與其他學校的專家、名師“面對面”,一起面對新課改、討論新課改、適應新課改、發展新課改。同事、專家、學者的理論支持和幫助,可以激發教師參加教研、投身課改的熱情,同時加深了教師相互間的團結與協作意識,拉近了彼此間的距離,研修效率的提高不言而喻。
博客教研是一種全新的網絡教研模式,更有利于實現新課程校本教研倡導的理論引領、自我反思、同伴互助理論的實踐。作為網絡教研的重要載體,它的優勢一是技術層面,由技術帶來的多主體、跨時空、低成本、高效率;二是文化層面,網絡教研能較好地反映出民主、平等、對話、協商、共建的教研文化。新型教研文化強調的是對教師自主精神的尊重,強調教師主體個性的和諧發展,強調對人的生命價值的提升。教育博客的自主特性及其廣泛普及表現出教師團體自覺的、趨向一致的教研形態以及相應的教研行為方式,正是這樣的一種共同的事實預示著新型教研文化的形成。但我們提倡網絡新型教研文化并非要全盤否定傳統教研,須注意與網絡教研二者相結合。只有兩者相互結合,相互取長補短,才能更好地促進教師專業發展。