在班級管理中,批評和表揚一樣,都是班主任教育學生常用的手段,而且,批評和表揚經常是結伴而行。如果說表揚學生還可以較為隨意,那么批評學生時就需要格外慎重。學生的自尊心很強,容易受到傷害,所以班主任在進行批評教育時一定要注意以下五個問題。
一、要有的放矢,就事論事
批評教育時,如果老師在臺上大講特講,但講得大而空,使大部分學生摸不著頭腦,犯錯誤的學生就不會害怕,還是我行我素。批評要有的放矢,要針對具體的人和事,即我們通常所說的“抓住手脖子”,還要指明改正的方向。應該說,大部分學生對自己所犯的錯誤還是有所認識的,犯錯誤不過是由于缺乏自制力、意志力等。對這類錯誤,教師要就事論事,耐心細致地做工作,不能糾纏老賬,不能使學生感到老師已對他喪失信心,否則批評會失去應有的效果。
二、要注意場合,給學生留面子
學生犯了錯誤,有的教師不分場合,絲毫不留情面,在班里公開、嚴厲地點名批評。這種做法看似公平合理,實則效果往往不佳,可能會使犯錯誤的學生再也抬不起頭來,甚至會破罐子破摔。教師應根據學生犯錯誤的性質、程度以及學生的個體差異,比如性格、挫折承受力等,選擇適當的場合進行批評。其原則是能私下進行的就不公開,能不點名的就不點名,能輕輕說兩句的就不疾言厲色地訓斥。教師要給學生創造認識和改正錯誤的良好環境,這會有利于學生的健康成長。
三、要注意語氣、態度
有的教師一見學生犯了錯誤,就馬上叫過來大聲斥責,雖然從主觀上講是為學生好,但這樣的批評容易使學生產生逆反心理,內心深處往往不服氣。批評學生時,教師要注意自己的態度和說話的語氣,態度要和緩,語氣不能過于嚴厲。要使學生產生信任感,愿意同教師交流,這樣才能使學生從思想深處認識到錯誤并加以改正。在批評教育時,力求點到即止,留有余地,給學生一個自我批評、自我教育的機會。這樣,學生易于接受,又會對老師的寬容產生負疚感,從而有利于他們不斷鞭策自己,盡量少犯或不犯錯誤。
四、要注意頻率
一個教師如果不論學生所犯錯誤的大小如何,每次都進行批評教育,學生聽得太多,就會習以為常,根本不放在心上,批評的效果就會趨近于零。因此,教師在運用批評手段尤其是嚴厲的批評時,必須注意頻率,絕不能輕易大發脾氣。只能在個別情況下偶一為之,給學生以強烈的刺激,使其深刻地認識到錯誤并加以改正。
五、要抓住問題的重點
教師批評要批到點子上,抓住問題的根本,直奔主題,不能泛泛而談,使學生不得要領。同時,是非觀點一定要明確、中肯,既講正面的合理,也講反面的不合理,使學生心服口服。
總之,教師在運用批評教育手段時,要合理地選擇各種方法,因人而異,因地因時而異。教師要慎重運用批評,要從保護學生的自尊、人格,從有利于學生健康成長的角度出發,認真研究批評的藝術,把握好批評這一有效的教育手段。只有這樣,才能促使學生不斷認識到自身的缺點和錯誤并加以改正,從而健康成長。
(本欄責編 曉 月)