透支生命“過勞模”

何謂“過勞模”？

“過勞?！笔亲罱鼊倓偭餍械慕跽{(diào)侃的新名詞兒，意思是過度勞累的模范。這些人以犧牲節(jié)假日和個人休息時間為代價，拼命工作。他們平均每天工作10個小時以上，基本上沒有休息日，睡眠不足，三餐不定，依賴咖啡、香煙、濃茶和可樂，來保持頭腦清醒。

他們的工作強度，往往超過正常的“敬業(yè)”標準，甚至超過了傳統(tǒng)意義上的“勞?！保虼吮粦蚍Q為“過勞?！?。他們和美國所謂的“三超族”（即超負荷工作；超重；超量咖啡因攝入），非常相似，但又有所不同。

短短兩三年間，“過勞?！贝筌?，已經(jīng)迅速膨脹，根據(jù)對北京、上海、深圳、廣州等城市的調(diào)查，已經(jīng)有七成白領(lǐng)成為“過勞?！?。

白領(lǐng)中流行的“四個保證”，形象地描繪出了這種沒有休息日和休閑時間的工作方式∶“星期六保證不休息，星期天休息不保證。中午保證不回家，晚上回家不保證?！眰鹘y(tǒng)的“朝九晚五”工作制，竟成了“朝九晚‘無’”。

國內(nèi)一家門戶網(wǎng)站，曾就白領(lǐng)加班現(xiàn)象進行了調(diào)查。結(jié)果發(fā)現(xiàn)，在近7000名被調(diào)查者中，64%“經(jīng)常加班”，27%“偶爾加班”。每次加班時間超過二小時的，多達78%。而加班能獲得超時補貼的，僅占17%。

翰德人力資源公司最新調(diào)查顯示，盡管勞動法明確規(guī)定，“勞動者每日工作時間不超過八小時，平均每周工作時間不超過44小時”，但上海目前有42%的員工，每周工作時間超過50小時。而上海社會科學院公布的“上海市員工工作倦怠現(xiàn)狀”調(diào)查亦顯示，40%的員工對工作表示倦怠。

近年來，越來越多的上班族，出現(xiàn)焦慮、失眠、記憶力衰退等癥狀?！?br>