淺談“知識型員工”的特征與管理

當今世界已進入知識經濟時代，使得掌握對企業發展至關重要的技術、信息和知識的新型員工——“知識型員工”成為企業人力資源管理的核心對象。現在企業之間的競爭，更多的依賴知識的創造、利用與增值，資源的合理配置等，而這一切最終都要依靠“知識型員工”來實現。因此，如何有效地吸引、留住和激勵知識型員工，充分調動他們的積極性、主動性和創造性，就成為企業可持續發展的核心命題。