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評說檔案演講比賽中的陰盛陽衰[之四]

2007-12-31 00:00:00
北京檔案 2007年12期

開場白:黨的十七大報告指出:“社會主義文化更加繁榮,同時人民精神文化需求日趨旺盛,人們思想活動的獨立性、選擇性、多變性、差異性明顯增強,對發展社會主義先進文化提出了更高要求”。正是思想活動中這種明顯增強的“獨立性、選擇性、多變性、差異性”,給“每期一辯”欄目不斷注入新的活力。順義區檔案局參賽選手李金玲換個角度、換個思路考慮問題的做法值得贊揚、倡導和效仿。

李金玲:造成檔案演講比賽陰盛陽衰的主要原因是男選手太少。這次演講比賽男選手僅三位,雖只一人進入決賽,卻已占參賽男選手三分之一。若從勝出比例看,男選手并不低。如此看來,女選手間的競爭要比男選手激烈,女選手的勝出也比男選手更困難。一句話,男選手的單個素質并不比女選手差。

王 義:同意你的看法,更覺得你從男女選手的勝出比例這一全新視角思考,很有新意。新在使人對演講比賽中的陰盛陽衰現象有新的發現;新在使人頓開茅塞,學會換個角度換個思路看問題。這對避免思想上的僵化和輿論上的人云亦云很有好處,符合黨的十七大報告中關于“繼續解放思想”的要求。如果真的把男選手和女選手一對一地拉出來賽賽,可能會有很不同的結果。

李女士:縱觀比賽,特別是平日表現,我認為男性語言的感染力、凝聚力、震撼力和即興發揮的能力不比女性差,這點從眾多男領導的講話中可見一斑。尤其是面對聽眾,男性的心理承受力也占上風。蔣曉輝作為惟一進入決賽的男性選手,給我的印象是,他一直很沉穩。如果真的不分職位、不分級別、公平競爭,并賦予相當的激勵手段,且以類似“紅樓選秀”的海選形式參賽,那誰盛誰衰還不一定呢!

葉 麗:你說得有道理,我也覺得男性在演講上并非天生的就比女性差。就拿競聘演講來說,幾乎個個男性參加者都使出了渾身解數,表現得淋漓盡致。所以,檔案演講比賽中男選手少,這和檔案部門男性相對少于女性有關,但更多、更重要的原因,還不能完全歸咎于性別上的比例。

王彩霞:為什么“紅樓選秀”活動,報名的人是那么踴躍和眾多,而爭著搶著參加檔案演講比賽的卻寥寥無幾?主要是兩者的激勵有天壤之別。參加“紅樓選秀”,若能脫穎而出,將會改變一生命運。即便只在預賽或復賽電視轉播中露個面,也會大大提高知名度,對人生前途有一定影響。稍有才華者,誰不愿意試試呢?而檔案演講比賽即便獲勝,也和晉級、晉升,乃至今后發展并沒必然關聯。所以不少有才華的男性不屑于參加這類投入與產出不對稱的競賽活動。

張 為:檔案演講比賽的宣傳或曰“炒作”的力度小也是個中原因。市里轟轟烈烈,到了區縣以下,宣傳聲勢則呈幾何級數銳減,越到下面,越到基層,聲勢越小,最終已無聲息。有些地方甚至抱著完成任務的想法,連選拔賽也懶得搞,而是內定人選參賽,致使本來有意參賽的檔案人,也只好偃旗息鼓。這種做法無疑會損傷人們(既包括女性,更包括男性)參賽的積極性。

王學華:比賽規則不盡合理也是制約比賽的重要因素。據說,此次演講比賽崇文區征集的講稿多達69篇,可見其宣傳力度,以及發動群眾參賽的廣度不小。但是,為了“平衡”,一個地方只能推薦一人進入市預賽的規則,卻相悖于廣泛發動群眾參賽的主觀意愿。以致有些地方的優秀選手只能“自殘”在本地區中,有些地方則“矬子里面拔將軍”。這樣的演講即便是決賽,也很難有更多的看點。

楊女士:由此想到奧運會所以能給不同膚色、不同民族、不同國家的人群帶來心靈上共有的震撼,其原因:一是倡導更快、更高、更強的競爭精神,二是倡導藍、黃、黑、綠、紅構成的五環所體現的參與精神。殘奧會的舉辦便是明顯例證。正因為有更快、更高、更強的競爭,才有看點,才帶來更多人的參與;也正是因為更多人的參與,才加劇了更快、更高、更強的競爭,使看點更吸引人。老實說,檔案演講比賽在競爭和參與上都還乏力,如過眼云煙,難以震撼心靈。

安蘭田:若說檔案演講比賽在競爭和參與上乏力,這話不假??纱藛栴}決非檔案演講比賽獨有。眼下各部門、各行業的演講比賽皆大同小異,更不用說同奧運會相比,當然也沒法同奧運會相比。不過我很同意檔案演講比賽的競爭應再激烈一些,群眾的參與再廣泛一點,如吸收離退休檔案人參加等。這樣才更有看點,才對檔案工作的發展和人才的脫穎而出更有推動力。

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