“１＋３”項目：供應(yīng)鏈傳播ＣＳＲ的最佳范例

《WTO經(jīng)濟導(dǎo)刊》：請問中國可持續(xù)發(fā)展工商理事會（CBCSD）倡導(dǎo)的“1＋3”項目是如何形成的？與CBCSD的宗旨和目標有什么關(guān)系？

翟齊：在陳錦華先生的倡議和關(guān)懷下，在中國政府的大力支持下，中國可持續(xù)發(fā)展工商理事會（CBCSD）于2003年10月份成立，CBCSD成立之初就認真思考，如何推動中國企業(yè)實踐企業(yè)社會責(zé)任、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，這也是CBCSD成立的宗旨和目標。改革開放20多年來，中國企業(yè)得到迅速的發(fā)展，由于各方面的原因，中國企業(yè)有世界500強的跨國企業(yè)，也還存在著一些小作坊式的企業(yè)，也就是說中國企業(yè)的發(fā)展層次不同，跨度差距較大，在公司治理結(jié)構(gòu)、經(jīng)營方式和社會責(zé)任理念方面，不同公司之間可能具有幾十年的差距。

面對如此的狀況，中國需要了解國外的做法，了解外部的影響，但不是完全套用國外的一些模型、標準等，關(guān)鍵是找到中國企業(yè)應(yīng)該如何做。CBCSD認識到，實踐企業(yè)社會責(zé)任不僅需要長期堅持和持續(xù)改善，更需要不斷推廣和延伸開來，因此CBCSD根據(jù)各會員企業(yè)在企業(yè)社會責(zé)任方面的實踐和思考，開始了《中國企業(yè)社會責(zé)任推薦標準和實施范例》的編制工作，2005年完成，2006年9月通過了國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局規(guī)劃科技司的評審。有一個供企業(yè)學(xué)習(xí)參照的CSR藍本很重要，進一步的推動和落實CSR工作更加重要。正如CBCSD的宗旨和目標，積極在企業(yè)、特別是廣大的中小型企業(yè)中，推動切實履行企業(yè)社會責(zé)任是我們的工作重點，在2006年CBCSD企業(yè)社會責(zé)任項目工作組會議上，由巴斯夫公司等理事成員提出“1＋3”模式，推動企業(yè)社會責(zé)任開展，得到會員們積極響應(yīng)，CBCSD決定在會員內(nèi)部率先發(fā)起和推動這個項目。

《WTO經(jīng)濟導(dǎo)刊》：請問對于“1＋3”項目，CBCSD會員的參與情況是怎樣的？這個項目的具體行動包括哪些？

翟齊：由CBCSD理事會發(fā)起的企業(yè)社會責(zé)任“1+3”項目模式，是指一個CBCSD會員公司帶動供應(yīng)鏈上下游的三家商業(yè)伙伴公司，最好是一個客戶，一個供應(yīng)商和一個物流服務(wù)提供商。目標是通過供應(yīng)鏈傳遞CSR的理念，并以最佳范例、專業(yè)知識以及度身定制的解決方案指導(dǎo)合作伙伴。這三個受益的公司再分別將此模式復(fù)制到它們各自的另外三家商業(yè)合作伙伴公司，將CSR最佳范例通過輻射效應(yīng)傳播得更遠更廣。

CBCSD的“1＋3”項目模式得到了會員公司的響應(yīng)和支持，在2007年4月“1＋3”項目的啟動儀式上，第一批“1＋3”項目活動已有13家會員企業(yè)，帶動了30多家公司，共50家公司參加。今年10月份，第二批參與“1＋3”項目的會員企業(yè)和它們帶動的企業(yè)也將參與到這個項目中來。

CBCSD將在今年的6、7月份組織項目企業(yè)參加“1＋3”項目企業(yè)CSR能力建設(shè)計劃制定和實施的培訓(xùn)活動，例如職業(yè)健康安全與環(huán)境保護（HSE）是企業(yè)層面遇到的很實在的問題；管理體系建設(shè)，社區(qū)責(zé)任問題，也是目前廣大中國企業(yè)履行社會責(zé)任面臨困難的方面，通過這項活動把《中國企業(yè)社會責(zé)任推薦標準和實施范例》進一步推廣，結(jié)合各自實際情況制定具體的CSR行動計劃，并協(xié)助各個企業(yè)自身去完成。同時從5月份開始，吸收“1+3”項目企業(yè)參加CBCSD組織的“節(jié)能和氣候變化”，“水的可持續(xù)發(fā)展”等企業(yè)關(guān)注的大型活動，提升CSR現(xiàn)實理念。

為了進一步推動中小企業(yè)社會責(zé)任的開展，CBCSD還將在工商業(yè)較為發(fā)達的長江三角洲地區(qū)繼續(xù)推廣企業(yè)社會責(zé)任 “1+3”項目，并舉辦中小企業(yè)社會責(zé)任研討班，專題采集并編制中小企業(yè)社會責(zé)任的優(yōu)秀范例。CBCSD還將與國家環(huán)?？偩帧⑹澜缈沙掷m(xù)發(fā)展工商理事會（WBCSD）等政府部門和有關(guān)機構(gòu)開展社會責(zé)任方面的合作。

通過大力推動企業(yè)社會責(zé)任“1+3”項目的開展和推廣，CBCSD 將和參與企業(yè)共同學(xué)習(xí)、分享、實施和改進，讓會員企業(yè)、會員企業(yè)的商業(yè)伙伴與上下游合作伙伴在實踐和擔(dān)負企業(yè)社會責(zé)任方面共同提高，實現(xiàn)多贏，攜手推動中國經(jīng)濟、環(huán)境和社會的協(xié)調(diào)發(fā)展，為可持續(xù)發(fā)展事業(yè)做出貢獻。

《WTO經(jīng)濟導(dǎo)刊》：請問中國可持續(xù)發(fā)展工商理事會（CBCSD）倡導(dǎo)“1＋3”項目，從供應(yīng)鏈系統(tǒng)切入，來推動企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任是如何考慮的？您認為這對于中國企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略目標具有什么意義？

翟齊：目前，CBCSD已有53家會員企業(yè)，都是很有影響力的大型企業(yè)，主要是國內(nèi)外著名的跨國公司和國有大型骨干企業(yè)，無論是企業(yè)自身的建設(shè)發(fā)展方面，還是履行企業(yè)社會責(zé)任方面，這些公司都有很好的實踐，它們在行業(yè)中、在所處的供應(yīng)鏈中都具有重要的地位，很有影響力，CBCSD認為發(fā)動這些企業(yè)去帶動更多的企業(yè)履行社會責(zé)任是重要的途徑。而選擇從供應(yīng)鏈系統(tǒng)切入，是由于供應(yīng)鏈上的企業(yè)利益相關(guān)，在長期的合作中，注重信譽，相互尊重，關(guān)注社會責(zé)任，相互推動，實際上也是一種推動商業(yè)合作關(guān)系的創(chuàng)新方式，通過該項目活動，不僅推進了企業(yè)社會責(zé)任，而且為商業(yè)合作伙伴帶來附加價值，使供應(yīng)鏈上各個企業(yè)之間的關(guān)系更加融洽、和諧?？梢哉f，這是一種創(chuàng)新，一種區(qū)別于有些跨國公司在供應(yīng)鏈上單方面的設(shè)置某種貿(mào)易準則或壁壘的創(chuàng)新，一種在新形勢下供應(yīng)鏈企業(yè)整體開展企業(yè)社會責(zé)任，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的新模式。

我們認為當(dāng)今世界迫切需要落實社會責(zé)任的實際行動，企業(yè)是最有實力的社會組織，參加到CSR的實踐行動中來，相互影響、相互推動，CSR的影響力就會非常強大。在不斷共同學(xué)習(xí)、分享、實施和改進的過程中，讓會員企業(yè)及其商業(yè)伙伴與上下游合作伙伴在實踐和擔(dān)負企業(yè)社會責(zé)任方面共同提高，實現(xiàn)多贏，攜手推動中國經(jīng)濟、環(huán)境和社會的協(xié)調(diào)發(fā)展，為可持續(xù)發(fā)展事業(yè)做出貢獻，為中國社會的和諧建設(shè)做出貢獻，這是CBCSD推動此項活動的初衷。