摘要:人力資本是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要推動(dòng)力之一#65377;河南省總體人力資本投資水平較低且增速較慢,在教育#65380;衛(wèi)生保健#65380;基礎(chǔ)消費(fèi)投資等三個(gè)方面的人力資本投資水平都低于全國(guó)平均水平,且差距有逐漸加大的發(fā)展趨勢(shì)#65377;就河南省內(nèi)部而言,各個(gè)地區(qū)的人力資本投資水平存在很大的差異,可分為高投入類型區(qū)#65380;中投入類型區(qū)和低投入類型區(qū)三種類型#65377;研究發(fā)現(xiàn)各地區(qū)人力資本投資水平與其經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平之間有較強(qiáng)的正相關(guān)性#65377;
關(guān)鍵詞:人力資本投資;差異;河南省
中圖分類號(hào):F240 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1673-291X(2007)01-0183-03
一#65380;引言
現(xiàn)代人力資本理論創(chuàng)立于1960年,美國(guó)著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家T.W.舒爾茨發(fā)表了演講《論人力資本投資》,第一次系統(tǒng)地闡述了人力資本理論#65377;20世紀(jì)80年代中后期,隨著新經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)理論的出現(xiàn),人力資本被視為重要的內(nèi)生變量納入經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)模型中,學(xué)者們開始從人力資本的角度揭示區(qū)域經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和區(qū)域差異變化的原因,用人力資本差異來重新闡釋經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)率和人均收入上的地區(qū)差異#65377;學(xué)者們認(rèn)為與物質(zhì)資本投入的邊際收益遞減相反,人力資本存在著邊際收益遞增的現(xiàn)象#65377;人力資本概念的引入解決了經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)理論長(zhǎng)期以來難以破解的“索羅余值”之謎,也推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)理論的發(fā)展#65377;目前,人力資本投資對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的巨大推動(dòng)作用已經(jīng)廣泛為國(guó)內(nèi)外學(xué)者們所認(rèn)同#65377;
河南省是我國(guó)人口第一大省,改革開放以來,河南省經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,其中人力資本對(duì)其經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有很大的影響#65377;董燁然#65380;黃晶通過研究發(fā)現(xiàn),盡管目前人力資本投資對(duì)河南省的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)貢獻(xiàn)低于物質(zhì)資本投資,但從對(duì)GDP增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)率來看,人力資本的邊際收益要高于物質(zhì)資本邊際收益的5倍多,因此人力資本投資促進(jìn)河南省經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的潛力較大#65377;改革開放以來,隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,河南省對(duì)人力資本的投資強(qiáng)度也逐年加大,但與沿海發(fā)達(dá)地區(qū)甚至全國(guó)平均水平之間仍有較大差距,同時(shí),由于社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的差距,河南省各個(gè)地市之間的人力資本投資水平也存在很大的差異,這在一定程度上也影響了河南省經(jīng)濟(jì)的持續(xù)快速發(fā)展#65377;因此,本文擬通過對(duì)河南省人力資本投資的總體情況以及各區(qū)域之間投資水平的差異進(jìn)行量化分析,深入了解河南省人力資本投資水平的現(xiàn)狀和存在的問題,以期對(duì)河南省新時(shí)期的人力資本投資提供基礎(chǔ)依據(jù)#65377;本文所用的原始數(shù)據(jù)均來源于《新中國(guó)五十年統(tǒng)計(jì)資料匯編》#65380;《河南省城市統(tǒng)計(jì)年鑒》(1990—2004)以及《河南省統(tǒng)計(jì)年鑒》(1999—2004)#65377;
二#65380;人力資本投資水平總體評(píng)價(jià)
人力資本投資包括教育#65380;培訓(xùn)#65380;遷移#65380;衛(wèi)生保健#65380;研究與開發(fā)五個(gè)方面的內(nèi)容#65377;但由于受到資料所得性限制,本文只對(duì)河南省總體教育投資情況#65380;健康投資情況以及基礎(chǔ)消費(fèi)投資情況進(jìn)行分析,由于這三個(gè)部分在人力資本投資中所占的比重較大,因此對(duì)其他方面的忽略對(duì)研究結(jié)果影響不大#65377;
(一)教育人力資本投資
教育投資是人力資本投資的核心,政府在教育資本投資中發(fā)揮著主導(dǎo)作用#65377;一般來說,科學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的能力如何,就是依賴于知識(shí)資本或人力資本的積累及其結(jié)構(gòu)的優(yōu)化#65377;教育不僅可以提高勞動(dòng)者的勞動(dòng)生產(chǎn)率,還可以促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)從低級(jí)到高級(jí)的不斷優(yōu)化#65377;1999—2003年,盡管河南省的教育經(jīng)費(fèi)總額增加了近100億元,但是平均增長(zhǎng)率低于同期全國(guó)平均水平#65377;同時(shí),河南省人均教育經(jīng)費(fèi)絕對(duì)額也不斷增加,由1999年的137.1元增長(zhǎng)到2003年的261.4元,但一直以來處于全國(guó)平均水平之下,并且其差距逐年擴(kuò)大,由1998年的-99.3元擴(kuò)大到2003年的-219.0元#65377;因此,總體來看,河南省的教育投資水平與全國(guó)平均水平的差距在逐漸擴(kuò)大#65377;
(二)健康人力資本投資
人力資本的載體是人,而人具有自然屬性,其狀態(tài)既取決于先天的遺傳因素,又決定于后天的衛(wèi)生保健#65377;健康人力資本是指投資于人體自身的,包括人的體能#65380;經(jīng)歷#65380;健康的資本#65377;投資表現(xiàn)形式包括兩個(gè)方面:一是臨床醫(yī)療服務(wù),指由醫(yī)院#65380;診所等提供的治療病患#65380;解除病痛等活動(dòng);二是包括防疫#65380;生育保健#65380;環(huán)境保護(hù)#65380;疾病防治在內(nèi)的公共衛(wèi)生服務(wù)及經(jīng)費(fèi)投入#65377;在1999—2003年的考察期內(nèi),河南省每萬人擁有的醫(yī)生數(shù)為11人,全國(guó)平均水平為16人;每萬人擁有床位數(shù)為20.8個(gè),全國(guó)平均水平是23.7個(gè)#65377;衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)的投入方面,1999—2003年期間,政府支出的衛(wèi)生事業(yè)費(fèi)占總財(cái)政支出的比重在3.8%~4.2%之間浮動(dòng),變化不大#65377;總之,河南省健康人力資本總體投資水平長(zhǎng)期以來一直處于全國(guó)平均水平之下,一部分原因是由于河南省人口數(shù)量比較大,盡管經(jīng)費(fèi)和基礎(chǔ)設(shè)施投入絕對(duì)額在增加,但平均到每個(gè)人的份額非常少;另一部分原因是河南省一些地區(qū)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)比較弱,對(duì)這方面的投資關(guān)注程度很低,許多地區(qū)的醫(yī)療保健設(shè)施及其落后,因此導(dǎo)致河南省總體對(duì)健康人力資本投資的增率與全國(guó)平均水平相比較低#65377;
(三)基礎(chǔ)性消費(fèi)投入
人的知識(shí)與技能的獲得#65380;勞動(dòng)能力的取得與維持,除了教育#65380;培訓(xùn)#65380;遷移#65380;衛(wèi)生保健#65380;研究與開發(fā)幾個(gè)方面的費(fèi)用外,飲食#65380;衣著#65380;居住支出三項(xiàng)費(fèi)用也是不可少的基礎(chǔ)性費(fèi)用,因此人力資本的投資應(yīng)當(dāng)包含這部分基礎(chǔ)性消費(fèi)投入#65377;從一般意義上來說,人基本的生理需要是吃#65380;穿#65380;住這三項(xiàng)支出得以存在的根本內(nèi)因,這部分的消費(fèi)主要是為了滿足人的生理需要,使人有一個(gè)正常的身體素質(zhì),基礎(chǔ)消費(fèi)對(duì)人勞動(dòng)能力的形成和存續(xù)具有決定意義,而當(dāng)基礎(chǔ)消費(fèi)得到滿足的情況下,一個(gè)人的知識(shí)多少#65380;技能以及創(chuàng)新能力強(qiáng)弱對(duì)吃#65380;穿#65380;住消費(fèi)水平的再度提高反映不再明顯,因而超過基礎(chǔ)消費(fèi)的部分可以視為奢侈消費(fèi)或者純粹消費(fèi),不屬于人力資本投資的范疇#65377;根據(jù)有關(guān)城鄉(xiāng)居民人均消費(fèi)和人口資料及全國(guó)零售物價(jià)指數(shù),可以計(jì)算出基礎(chǔ)消費(fèi)價(jià)值量,即衣食住消費(fèi)投資總額#65377;1999—2003年,河南省人均基礎(chǔ)消費(fèi)從1974.72元增加到2349.73元,但基礎(chǔ)消費(fèi)總額占消費(fèi)總額的比重從81.08%降到了47.85%,這表明隨著人民生活水平的提高,盡管對(duì)基本的衣食住投資額也在增加,但增加額所占的比重越來越小#65377;
綜上所述,目前河南省總體人力資本投資水平不高,在教育人力資本投資和健康人力資本投資方面與全國(guó)水平相比都存在著較大的差距,但隨著河南省經(jīng)濟(jì)的持續(xù)增長(zhǎng),物質(zhì)財(cái)富逐漸豐富,用于維持生存的吃穿住的消費(fèi)投資占消費(fèi)總額的比重逐漸減小,人民生活基本上擺脫貧困,溫飽問題已經(jīng)不是人民大眾所密切關(guān)注的問題#65377;因此,在今后一個(gè)時(shí)期內(nèi),人們?cè)诮邮芙逃?65380;獲取勞動(dòng)技能以及增強(qiáng)體質(zhì)等方面的人力資本投資有望加大#65377;
三#65380;人力資本投資水平的省內(nèi)差異分析
由于河南省各個(gè)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不盡相同,區(qū)域內(nèi)部的人力投資水平也存在很大的差異,鑒于農(nóng)村人力資本投資資料的不可得性,現(xiàn)以城市人力資本投資水平來衡量各個(gè)地區(qū)的人力資本投資水平#65377;由于濟(jì)源市設(shè)立較晚,本文在分析時(shí)仍將濟(jì)源市合并到焦作市內(nèi)#65377;城市人力資本投資包括城市居民個(gè)人支出和政府投資兩個(gè)部分,其中城市居民個(gè)人支出包括教育經(jīng)費(fèi)支出#65380;健康保健投資和交通費(fèi)用支出;政府投資包括教育支出和醫(yī)療衛(wèi)生費(fèi)用支出#65377;本文采用Delphi法,通過專家對(duì)上述五個(gè)因子進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)判定和評(píng)分,最終得出各因子權(quán)重如下表所示#65377;
根據(jù)原始數(shù)據(jù)和權(quán)重對(duì)各指標(biāo)分別賦值,計(jì)算得出河南省17地市人力資本投資水平,并使用SPSS11.5軟件進(jìn)行聚類分析,結(jié)果如下圖所示(見下頁)#65377;如果將閾值確定為10,可以將河南省17個(gè)地市人力資本投資水平分為三種類型:高投入類型區(qū)#65380;中投入類型區(qū)以及低投入類型區(qū)#65377;
高投入類型區(qū)為鄭州市#65377;鄭州市為河南省省會(huì),該市的人均投資額為2 075.98元,投資強(qiáng)度在河南省各地市中是最大的#65377;2003年,鄭州市城市居民個(gè)人教育#65380;醫(yī)療保健和交通三項(xiàng)投資分別為638.76元#65380;670.8元和568.08元,分別占個(gè)人總投資的34.02%#65380;35.73%和30.25%,顯示出居民個(gè)人投資的均衡性也較好,政府投資則主要用于教育投資#65377;
中投入類型區(qū)包括洛陽市#65380;平頂山市#65380;許昌市#65380;濮陽市#65380;三門峽市和漯河市#65377;這六個(gè)地市的人均總投資額在1 649元~1874元之間,投資強(qiáng)度處于中等水平#65377;在個(gè)人投資中,個(gè)人教育投資和交通費(fèi)用所占比例較大,而醫(yī)保投資比例較小,顯示出一定的不均衡性,政府投資則同樣主要集中于教育領(lǐng)域#65377;
低投入類型區(qū)域包括安陽市#65380;南陽市#65380;焦作市#65380;商丘市#65380;新鄉(xiāng)市#65380;駐馬店市#65380;信陽市#65380;開封市#65380;周口市#65380;鶴壁市#65377;這些地市的人均投資額在1 212元~1 591元之間,投資強(qiáng)度相對(duì)處于較低水平,尤其是最低的鶴壁市,其人力資本總投資額與最高的鄭州市相差800多元,同時(shí)這些城市的個(gè)人投資結(jié)構(gòu)不太均衡,與中投入類型區(qū)域相似#65377;
四#65380;結(jié)論
通過對(duì)河南省整體的人力資本投資狀況的分析以及對(duì)河南省內(nèi)部各區(qū)域投資水平差異的分析,可以發(fā)現(xiàn)河南省的人力資本投資具有以下特點(diǎn):
第一,總體人力資本投資絕對(duì)額不斷增加,但與全國(guó)平均水平相比增速較慢#65377;1999—2003年,河南省教育投入與全國(guó)平均水平的差距逐年擴(kuò)大,健康人力資本投資也明顯低于全國(guó)平均水平,不過隨著基礎(chǔ)消費(fèi)投資所占比重的逐年下降,人們可能會(huì)在接受教育#65380;獲取知識(shí)和勞動(dòng)技能以及增強(qiáng)體質(zhì)方面加大投入#65377;
第二,河南省人力資本投資的空間分異顯著#65377;其在空間上大體可以分為三種類型區(qū),高投入類型區(qū)只包括鄭州市,中投入地區(qū)包括洛陽市#65380;平頂山市#65380;許昌市#65380;濮陽市#65380;三門峽市和漯河市六個(gè)城市,其余十個(gè)城市則為低投入類型區(qū)#65377;可見,低投入類型區(qū)占據(jù)了河南省空間的絕大部分#65377;
第三,人力資本投資的區(qū)域差異同經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平具有較強(qiáng)的相關(guān)性#65377;觀察對(duì)河南省人力資本投資類型區(qū)的劃分,我們發(fā)現(xiàn)河南省各地區(qū)人力資本投資的水平與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平之間存在著正相關(guān)關(guān)系,例如,鄭州市作為河南省人均GDP最高的地市,其人力資本投資水平也位居全省第一位#65377;通過對(duì)河南省各地區(qū)人均GDP與人均人力資本投資額的相關(guān)分析,二者相關(guān)系數(shù)高達(dá)0.727,表明二者之間確實(shí)具有較強(qiáng)的正相關(guān)性#65377;
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(注:本文中所涉及到的圖表、注解、公式等內(nèi)容請(qǐng)以PDF格式閱讀原文)