九型人格在企業(yè)人才招聘中的應(yīng)用

[摘 要] 近年來九型人格工具已被應(yīng)用到社會生活的多種領(lǐng)域，企業(yè)人才招聘就是其中一個重要方面。本文就企業(yè)招聘中如何確定工作崗位所要求的型號、通過面試和筆試判斷應(yīng)聘者的型號，以及正確地做出錄用決定方面做了探討，并結(jié)合中國企業(yè)的實際，對企業(yè)人才招聘如何使用好九型人格工具提出了一些本土化的建議。

[關(guān)鍵詞] 企業(yè) 人才 招聘 九型人格 應(yīng)用