淺談國企經營者激勵機制的現狀分析

[摘要] 改革開放以來，我們一直在尋求一種有效的激勵與約束機制，無論是國有企業改革早期的放權讓利。利改稅階段，還是后來的經營承包、機制轉換階段，都試圖來調動國有企業經營者和地方政府的積極性，但效果始終不甚理想。因此，尋求并建立一種有效率的激勵機制，不僅是現代企業理論所關注的核心問題，而且也成為當前我國深化國有企業改革、促進國有企業發展所面臨的一項十分重要而緊迫的任務。

[關鍵詞]激勵機制 現狀 改革建議