新形勢下改進廣播電視財務管理工作的路徑

摘 要：近些年，中國廣播電視事業在持續發展進步，然而在發展進程中，其在財務管理層面產生諸多問題，對廣播電視事業的不斷發展產生一定阻礙，故而，怎樣在新形勢下改進廣播電視財務管理工作的路徑，根據廣播電視所具有的特征，設定科學合理的解決方案，以推動廣播電視事業的深入發展。

關鍵詞：新形勢;進廣播電視;財務管理;路徑;問題

引言：

伴隨中國社會經濟的不斷發展，人類生活水平獲得明顯提高，其對精神需求亦在持續加大，也同樣給廣播電視的未來發展和進步帶來全新機遇與挑戰。廣播電視不但能夠給人們帶來各種各樣的信息資源和節目，還能對中國社會文明的進步與發展起到巨大的促進作用。

一、廣播電視財務管理工作面臨的問題

（一）財務管理意識不足

現如今，在中國廣播電視的一些相關工作者缺乏對財務管理的正確認識，忽略了財務管理對廣播電視發展與進步具有的重要性，因此在實行財務有關工作過程中缺乏有效的支持力度以及默契配合。另外，廣播電視相關領導人員在平常管理工作過程中未能全面認識到財務管理工作具有的監督作用和管理作用，更加重視廣播電視的經濟利潤與社會收益和廣告與收視率等其他方面的業務，未能把財務管理工作加入到廣播電視未來的發展規劃中，認為財務管理工作即是實行預算編制，會計工作人員負責計算賬目，出納工作人員負責資金支出，最后實行企業內部年終總結與設定財務報表等。而且，廣播電視財務管理工作者亦未能真正認識到自身工作具有的重要作用，僅僅認為自己的主要工作即是實行編制預算等多種簡單工作，故而未能根據預算方案科學合理將資金劃分到內部每項業務中，造成對資金的利用率大大降低，對廣播電視臺的持續發展產生消極影響。

（二）財務工作專業水平較低

當前由于廣播電視內部管理人員與經營人員對財務管理缺乏深入認識，因此，在中國許多廣播電視行業中，僅盲目追求最高的經濟收益與社會效益，過于重視廣播電視的內部技術管理，未能注重創造優秀的財務管理氛圍和重視財務工作者的培訓與管理力度，導致許多財務管理工作者的職業素養和專業能力較低，因此難以充分發揮自身所具有的監督作用，所以在開展現實財務工作過程中，極易遭受外界各種因素的影響，單一按照領導的指示和意愿去進行財務工作，導致財務管理工作難以達到合理化、正確化、標準化。另外，廣播電視缺少對其內部財務管理工作人員培訓的重視程度，并且培訓數量極少，即便有對廣播電視財務工作人員的相關培訓亦僅僅是表面形式，缺少現實意義，會大大減少財務工作人員的自主性和參與性，致使財務工作人員無法有效填補自身專業知識存儲的短缺，就不用說財務工作人員應具有的創新能力和創造精神。

二、新形勢下改進廣播電視財務管理工作的可行性路徑

（一）創新財務管理方法

當前中國許多廣播電視所運用的財務核算工作形式仍然是以往的會計核算形式，此種會計核算形式難以充分反應當前廣播電視經營發展過程中所出現的資金變化，亦導致廣播電視所設定的發展決策難以滿足科學有效的要求。中國廣播電視經營管理者應對現有財務管理形式實行全新的諦視探究，并通過對自身現實需求、社會市場的發展變化與有關財務規定設定科學合理的財務管理規章制度。并且積極引進與自身發展相符合的現代先進科學技術軟件，能夠加強自身財務信息化建設，順利完成廣播電視財務信息管理相關創建工作，為廣播電視財務數字控制的準確、高效與完成提供強大保障。廣播電視相關領導工作人員還需要提升對于財務報表與財務信息數據核查工作的相應重視，如此其才能夠及時發現廣播電視財務管理進程中存在的各類困難與問題，而且運用具備針對性、目的性的措施來解決，為中國廣播電視的不斷發展與進步創造一個良好的環境。

（二）完善財務管理體制

由于多種因素產生的影響，中國廣播電視運用財務管理進行工作的時間較短，其應當選取借鑒其他行業優秀的財務管理手段，真正做到取長補短，并且將此作為基礎創建與自身現實需求與有關道德法律法規相符合的系統的財務管理體制。與此同時，廣播電視的相應管理工作人員還需要提高自身對成本核算工作的注重，以具體成本作為核心進行成本核算工作，協助廣播電視取得更大、更多的經濟收益與社會效益，亦需要正確了解實行成本核算的具體對象，將月度作為一個時間段，對相關專欄、新聞與各種廣告等多個節目實行成本核算，但是針對晚會、電視劇與其他綜藝節目需要根據制作具體周期作為成本核算期。并且在成本核算過程中應將責任發生制作為其計算原則，在開展計算過程中，應通過有效真實的票據和詳細費用進行項目劃分的核算工作，進而保障核算工作的合理性與精準性。此外，為了跟緊當前時代發展的步伐，為中國的社會經濟發展與科學文化創建貢獻巨大力量，廣播電視應對自身具有的財務管理體制實行優化。為了能夠順利完成此項工作，廣播電視管理工作人員要通過對其現實發展狀況的了解，引進現代技術形式以及財務處理相關軟件來對財務管理體制實行完善，有效完成職責應盡的區分工作，把責任劃分到每一個人身上，防止責權不分和推卸責任的狀況發生。廣播電視還需要創建專職負責監管財務各項工作的部門，但應確保這一部門具有的獨立性，如此才能夠把其具有的監管功能全面發揮出來，為廣播電視財務管理工作的有效實行提供強大保障，致使財務管理工作的成效與質量獲得大幅度提高。

（三）提升工作人員的綜合素質

廣播電視如若想取得深入發展，則需要根據高效的培訓課程實行專業知識的培訓工作，推動有關工作人員的專業素養與知識體系更加豐富，進而提高其業務監管意識，致使財務法制理念獲得高效加強。與此同時，亦需要給廣播電視全部財務工作者提高學習與在線培訓的契機，并且創建內部學習網站，使財務工作者能夠根據內部學習網站實行相關知識的了解與掌握，豐富其知識體系，以此提升其業務能力與職業素養。此外，廣播電視還需要創建合理科學的工作激勵體系，并運用科學正確的考核形式，對財務工作者的職業能力、操作水平與業務知識實行綜合考核評估，并按照對應考核結果進行獎罰，以此提升財務工作者的工作自主性和積極性。廣播電視相關領導人員還需要正確引導工作人員與所有部門均參加到內部財務管理工作中，進而真實高效完成廣播電視財務管理的各項預算工作，且能夠提高所有工作人員的財務預算意識，使廣播電視工作人員均對財務預算工作的整體內容有明確的認識，合理運用優勢資源，并將此作為前提對相關部門實行有效管理，以此大幅度提高廣播電視的經濟收益與社會效益。

三、結語

當前，中國廣播電視財務管理不可只停滯在傳統的票據審核與報賬這些單一管理形式上，而應提升財務工作者參加各種活動的自主性和積極性，從而提升財務各項資金的利用率，把資金科學正確劃分到每項工作業務中，有助于推動廣播電視事業的持續性發展。

參考文獻：

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[3]彭紅. 淺談新形勢下如何強化廣播電視臺財務管理工作[J]. 財會學習，2016（09）：54+56.

作者簡介：

萬茵（出生1966年3月15日），性別：女，民族： 漢，籍貫： 江西南昌，學歷：大學職稱： 高級會計師，畢業院校：中南財經大學 ，主要研究方向：財務管理、內部控制 .