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試論改善心智模式的原則

2004-04-29 00:00:00牛繼舜
現代管理科學 2004年12期

摘要:在探討心智模式中假設的基礎上,提出以“擁護的理論”、“使用的理論”和“宣稱的理論”解釋心智模式,論述了改善心智模式的探詢與辯擴原則、觀點多元化原則和變革的觀念原則。

關鍵詞:心智模式;學習型組織;組織學習

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