選好面試裝,成功之神便會向你露出笑臉。求職面試,幾乎是所有學有所成、初出茅廬以及尋求事業轉機、渴望開始新生活的女性必過的一關。為了謀得自己心儀的職位、向往的工作空間,你需要調動身上所有的積極因素,來接受面試考官們的挑戰。此時,你是否意識到,除了學識、能力、經驗、閱歷,一套大方得體、充滿職業感而又不失個性風范的裝束,往往也能助你提升自己的形象分,從而產生事半功倍的效果。
說到求職裝,以往人們總以為一襲規規矩矩的白襯衫+深色西服+正裝皮鞋的衣裝組合是最保險的。其實不然。試想,如果你是公司人事主管,每次見到的都是千篇一律、款式保守的包裝,乏味之余,在有限的面試時間內,是否也會影響到對每個應試者的正確判斷呢正統莊重的西裝革履雖然永遠不會犯錯誤,但由于抹煞了人的個性與職別,往往無助于你在面試考官前樹立自我卓而不群的獨特形象。正確適宜的求職面試衣履除了應突出端莊大方的風格外,同時需要兼顧個性品味,最重要的是能體現你所應聘職位的職業特征。
如果應聘的是文秘等權威性不強、帶有一定從屬性的職位,衣裝款式不宜太過嚴肅單調,色澤也不宜太暗,臉上不宜濃妝艷抹,但也不要素面朝天,因為你將來的上司想必不會樂于與一個氣質黯淡、缺乏生氣的助手或下屬朝夕相對。你應該給未來上司留下一個處事認真有條理、講求效率且毫不沉悶乏味的印象。不妨考慮淺色暗門襟上裝+深色直筒長裙+羊皮淑女鞋的搭配,如果不喜穿裙裝,可用灰色上裝配灰色直筒長褲,內襯黑色針織衣,頸間再系一條花色絹紡絲巾,會顯得秀慧文雅而不失靈氣,配上一款方中帶圓的素色羊皮挎包,并略施淡妝,一定能令考官們對你另眼相看。
如果應聘基層銷售代表、采購之類需要經常出外勤的職位,你的著裝打扮應突出自己在溝通能力、受挫能力以及戶外耐勞耐苦方面的優勢,宜以優雅穩健而充滿活力的形象去面對,不必太淑女、太文弱,否則考官會認為你是一個走兩百米路都困難、被客戶拒絕兩次就一蹶不振的嬌嫩女性,而立即暗暗將你排除在錄用名單之外。在衣著色彩上,建議考慮白色、鵝黃、橙色、淺灰等淡雅明朗的生動色調,臉面妝型應力求簡潔明麗,以期給人留下干練朝氣、剛柔并濟、充滿親和力與感染力的印象。比如,以白色拉鏈上裝配白色及膝裙,內襯橙色T恤,腳蹬鞋尖翹起、便于行走的輕便皮鞋,再配一個棕色優質尼龍肩包,看上去既專業又活力盎然,仿佛只等老板一聲令下,就可以徑直去做市場調研了。再有,以白色滌綸與人造絲混紡的短風衣配白色直筒薄型長褲及羊皮腰包,內襯湖藍色針織衣,在較為炎熱的天氣,這款清新練達、干凈利落的衣著配上清淺秀雅的妝面,能予人精神一振的感覺,無形之中,就使你的起評分比別人高了。
假若參與競爭的是行政管理人員職位,則又與一般文職人員不同,必須在整體形象裝扮中充分展示自己的專業素質和沉穩個性。著裝與化妝應以典雅大方、莊重成熟為主題風格,衣裝款式及色彩宜取中庸格調,面料做工一定要上乘,切忌前衛制式及粗糙做工。如脖系圍巾,應選擇條格紋或素色大花、暗花圖案圍巾,以凸顯端雅凝重氣質,皮鞋最好帶跟(不要太高),如穿無跟鞋,會給人隨意之感。以做工精細的中性色西裝配及膝直筒裙、方形牛皮提包及小方頭深口皮鞋,高品位與務實感兼具,是此類裝束中較為經典的一款。簡練精雅的衣著、清晰雋拔的妝容,配合你神態自如的言談、得體朗然的舉止,相信沒有一家公司會輕易放棄你。
職場麗人并非都要武裝得八面玲瓏、滴水不漏,如若你應征的是廣告創意、平面設計、動畫制作、形象造型等藝術型職業,大可不必費心凝神地專門去采購一本正經的見工裝,只需在日常著裝的基礎上稍加修飾就可以了,妝型也可前衛一點。一款白色萊卡緊身T恤配黑色短袖毛衣、白色針織及膝裙和紅色提包,或一襲拉鏈夾克配同色側開叉直筒長裙、運動鞋的造型,既具備了一定的時尚指數,又不乏藝術感,美術設計公司的老總見了會給你打不低的印象分。相反,如果你裝扮得循規蹈矩、保守拘謹,考官反而會認為你過于理性和圓熟,而懷疑你的創造力與藝術才氣。
好的開始即是成功的一半。選好你的求職面試裝,成功之神就會在向你露出笑臉。